
1001 - 5000 funcionários
🤲 Filantropia
🤝 Sem Fins Lucrativos
Charity • Non-profit
Nosso planeta enfrenta grandes desafios de conservação. Nenhuma pessoa ou organização pode enfrentá-los sozinha, mas juntos podemos. WWF-US. Há mais de 50 anos, o WWF vem protegendo o futuro da natureza. A principal organização de conservação do mundo, o WWF atua em 100 países e conta com o apoio de mais de 1 milhão de membros nos Estados Unidos e seis milhões globalmente. A forma única de atuação do WWF combina alcance global com base científica e envolve ação e parcerias em todos os níveis — do local ao global — para garantir a entrega de soluções inovadoras que atendam às necessidades tanto das pessoas quanto da natureza.
🔥 11 horas atrás
🌐 Camboja, Brasil, +1 outros países – Remoto
⏰ Tempo Integral
🟠 Sênior
🔴 Especialista
👷♀️ Gerente de Projetos
👻 Score fantasma 10%
🗣️🇺🇸🇬🇧 Inglês obrigatório
De onde vem esta vaga
Publicada na página de carreiras da World Wildlife Fund, não em um site de vagas
Vista pela primeira vez pelo Remote Rocketship 11 horas atrás
Ainda aberta no site da World Wildlife Fund. Verificada 28 minutos atrás.

1001 - 5000 funcionários
🤲 Filantropia
🤝 Sem Fins Lucrativos
Charity • Non-profit
Nosso planeta enfrenta grandes desafios de conservação. Nenhuma pessoa ou organização pode enfrentá-los sozinha, mas juntos podemos. WWF-US. Há mais de 50 anos, o WWF vem protegendo o futuro da natureza. A principal organização de conservação do mundo, o WWF atua em 100 países e conta com o apoio de mais de 1 milhão de membros nos Estados Unidos e seis milhões globalmente. A forma única de atuação do WWF combina alcance global com base científica e envolve ação e parcerias em todos os níveis — do local ao global — para garantir a entrega de soluções inovadoras que atendam às necessidades tanto das pessoas quanto da natureza.
• Liderar o suporte da Unidade de Coordenação Global aos parceiros da HCI e garantir a entrega bem-sucedida de todos os componentes do projeto • Supervisionar a equipe da Unidade de Coordenação Global • Gerenciar, monitorar e avaliar diariamente as atividades e os resultados do projeto • Coordenar com dez parceiros do Componente 1 e com parceiros e especialistas dos Componentes 2 a 5 • Revisar e aprovar planos de trabalho e orçamentos anuais, além de fornecer contribuições técnicas às atividades dos parceiros • Liderar a execução dos Componentes 2 e 3, incluindo o programa de Líderes de Políticas para a Juventude • Coordenar o fluxo de trabalho do Comitê Diretivo Global Indígena • Desenvolver planos de trabalho e orçamentos anuais com subbeneficiários e parceiros • Supervisionar aquisições, despesas, planos de monitoramento, riscos, comunicações, website, workshops, visitas de intercâmbio e avaliações • Organizar o workshop inicial e outros workshops e reuniões essenciais do projeto • Manter o registro de riscos do projeto e executar o plano de encerramento do projeto • Elaborar relatórios de progresso do projeto, workshops, financeiros, de cofinanciamento e de encerramento • Garantir a qualidade das atividades do projeto, subdoações, relatórios e outros produtos • Coordenar projetos cofinanciados, o relacionamento com stakeholders, parcerias e financiamentos adicionais • Representar o projeto em conferências, reuniões e workshops • Integrar considerações de gênero e inclusão social em toda a implementação
• 10 anos de experiência profissional técnica, incluindo pelo menos cinco anos de experiência em gerenciamento de projetos • Graduação; pós-graduação em área relevante será considerada um diferencial • Pelo menos cinco anos de experiência apoiando Povos Indígenas e trabalhando em solidariedade com eles e com organizações comunitárias locais • Histórico comprovado de colaboração culturalmente sensível, respeitosa e centrada nas comunidades com Povos Indígenas e comunidades locais • Capacidade de interagir com Povos Indígenas e representantes de comunidades locais, além de profissionais seniores de governos, ONGs, empresas e organizações financiadoras • Experiência com a Convenção sobre Diversidade Biológica e/ou outros acordos e processos multilaterais, com foco em biodiversidade, direitos dos Povos Indígenas e das comunidades locais e financiamento • Experiência na elaboração de relatórios técnicos e financeiros para agências financiadoras em projetos de grande porte • Experiência no gerenciamento de projetos complexos, com múltiplos stakeholders e atuação em vários países • Experiência na liderança de equipes e na coordenação de parceiros de subdoações em diferentes fusos horários e culturas • Experiência técnica e conhecimento em gestão territorial liderada por Povos Indígenas ou desenvolvimento sustentável baseado nas comunidades • Fluência escrita e oral em inglês obrigatória • Proficiência avançada em espanhol, francês ou português altamente desejável • Os candidatos devem estar legalmente autorizados a trabalhar no local da vaga • Para o Brasil ou o Quênia, os candidatos devem ser nacionais legalmente autorizados a trabalhar no Brasil ou no Quênia • Para o Camboja, são elegíveis candidatos nacionais de países do Sul e do Sudeste Asiático dispostos a se mudar para o Camboja
• Relocação custeada: não oferecida • O patrocínio de visto e os custos de relocação poderão ser oferecidos a candidatos para o Camboja, conforme o orçamento disponível • Poderão ser necessárias viagens internacionais de uma semana aproximadamente a cada trimestre
Candidatar-seMelhore suas chances de conseguir uma entrevista verificando sua pontuação de currículo antes de se candidatar.