
HR Tech • SaaS • B2B
Yapp é uma plataforma de gestão de recrutamento que centraliza as informações de candidatos e vagas para agilizar contratações, reduzir o tempo de contratação e melhorar a produtividade dos recrutadores. Oferece acompanhamento de candidatos, comunicações automáticas com candidatos (WhatsApp, e-mail, SMS), correspondência e insights de candidatos orientados por IA, painéis e relatórios para métricas em tempo real, e recursos focados na experiência dos candidatos e na marca empregadora. O produto é apresentado juntamente com serviços de consultoria e auditoria para otimizar processos de recrutamento.
11 - 50 funcionários
👥 RH Tech
☁️ SaaS
🤝 B2B
Outubro 28
🗣️🇧🇷🇵🇹 Português obrigatório

HR Tech • SaaS • B2B
Yapp é uma plataforma de gestão de recrutamento que centraliza as informações de candidatos e vagas para agilizar contratações, reduzir o tempo de contratação e melhorar a produtividade dos recrutadores. Oferece acompanhamento de candidatos, comunicações automáticas com candidatos (WhatsApp, e-mail, SMS), correspondência e insights de candidatos orientados por IA, painéis e relatórios para métricas em tempo real, e recursos focados na experiência dos candidatos e na marca empregadora. O produto é apresentado juntamente com serviços de consultoria e auditoria para otimizar processos de recrutamento.
11 - 50 funcionários
👥 RH Tech
☁️ SaaS
🤝 B2B
• Monitorar indicadores de risco (quedade uso, reclamações, baixa conversão) e antecipar possíveis cancelamentos • Entrar em contato com clientes em risco para entender os motivos e buscar soluções personalizadas • Criar planos de ação para retenção e reativação de contas com engajamento baixo • Conduzir conversas difíceis de forma empática e estratégica, focando na manutenção do cliente • Mapear e analisar os principais motivos de churn, gerando relatórios com sugestões de melhoria • Trabalhar em conjunto com os times de produto, suporte e comercial • Propor ajustes nos processos e fluxos com base no comportamento dos clientes em risco • Apoiar campanhas de reengajamento e Cross-Sell, quando aplicável
• Experiência prévia com atendimento ao cliente, retenção, suporte ou CS • Conhecimento em CRM • Boa capacidade de análise de indicadores como Churn e CLV • Vivência com negociação e reversão de cancelamento é um diferencial • Familiaridade com processos do setor imobiliário é um plus • Curso Técnico
• Home office
Candidatar-seOutubro 28
Representante de atendimento trilíngue oferecendo suporte via Chat, E-mail e telefone para a Concentrix Brasil. Regime flexível de Home Office com treinamento completo e benefícios.
🇧🇷 Brasil – Remoto
💵 R$2.500 / mês
💰 Venture Round em 1995-01
⏰ Tempo Integral
🟡 Pleno
🟠 Sênior
🧐 Analista
🗣️🇧🇷🇵🇹 Português obrigatório
🗣️🇺🇸🇬🇧 Inglês obrigatório
🗣️🇪🇸 Espanhol obrigatório
Outubro 28
Especialista de Atendimento ao Cliente oferecendo suporte excepcional via chat, e-mail e voz em uma empresa multinacional diversa. Desenvolva sua carreira enquanto atua com abordagem de atendimento humanizado.
🇧🇷 Brasil – Remoto
💵 R$2.500 / mês
💰 Venture Round em 1995-01
⏰ Tempo Integral
🟡 Pleno
🟠 Sênior
🧐 Analista
🗣️🇺🇸🇬🇧 Inglês obrigatório
🗣️🇪🇸 Espanhol obrigatório
🗣️🇧🇷🇵🇹 Português obrigatório
Outubro 28
1 - 10
Analista de Implantação facilitando a integração da plataforma com clientes e suporte inicial para uma empresa dinâmica que utiliza soluções de IA. Atuação com interação com clientes e documentação para garantir um onboarding fluido.
🗣️🇧🇷🇵🇹 Português obrigatório
Outubro 28
Analista de Importação em empresa de comércio exterior com experiência em rotinas de importação. Requer inglês avançado e cursos técnicos relacionados em comércio exterior ou logística.
🗣️🇺🇸🇬🇧 Inglês obrigatório
🗣️🇧🇷🇵🇹 Português obrigatório
Outubro 28
201 - 500
Analista responsável pela gestão de inventário, entradas/saídas de materiais e lançamento de dados no Grupo Selpe, no Brasil.
🗣️🇧🇷🇵🇹 Português obrigatório