Paid Social Lead

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vor 2 Monaten

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Education • B2C • Gaming

EDURINO ist ein Unternehmen, das Bildungsprodukte für Kinder anbietet und sich auf ein digitales Spiel- und Lernsystem konzentriert, das physische Spielfiguren, einen ergonomischen Eingabestift und eine Lern-App kombiniert. Die App unterstützt Kinder im Alter von 4–8 Jahren dabei, auf motivierende Weise verschiedene Fächer wie Lesen und Schreiben, Mathematik, Coding und mehr zu lernen. Die Produkte werden von über 1. 000 Kindergärten eingesetzt und unterstreichen den starken Fokus auf frühkindliche Bildung und Entwicklung. Das Unternehmen möchte die digitale Bildung revolutionieren, indem es Tools bereitstellt, die Kinder durch spielerische, interaktive Lernerlebnisse optimal auf die Schule und den Alltag vorbereiten.

51 - 200 Mitarbeiter

Gegründet 2023

📚 Bildung

👥 B2C

🎮 Gaming

Beschreibung

• Verantwortung für den gesamten Paid‑Social‑Kanal von der Strategie und Planung bis zur praktischen Umsetzung und zum Reporting • Enge Zusammenarbeit mit dem VP Marketing und dem Head of Acquisition zur Abstimmung von Zielen, Budgets und Wachstumsprioritäten • Setzen und Erreichen ambitionierter Ziele für das Wachstum des Neukundenumsatzes bei Effizienz und Budgetdisziplin • Entwicklung und Umsetzung von Strategien für Meta, TikTok, YouTube, Pinterest und aufstrebende Plattformen • Sorgfältiges Management von Budgets, Forecasting und Reporting mit Transparenz • Überwachung von Testframeworks, kreativer Iteration und Zielgruppensegmentierung zur kontinuierlichen Verbesserung • Aufbau, Führung und Mentoring eines kleinen, leistungsstarken Teams; Förderung einer Kultur von Tempo, Lernen und Verantwortlichkeit • Teilen von Erkenntnissen und Best Practices über Märkte hinweg, um skalierbares Wachstum und konsistente Exzellenz zu gewährleisten • Zusammenarbeit mit Kreativ-, Analyse- und Produktteams, um sicherzustellen, dass Kampagnen datengetrieben und markenkonform sind • Proaktives Verfolgen von Plattformänderungen, Algorithmus‑Updates und Branchentrends • Aufbau starker Beziehungen zu externen Partnern, Agenturen und Plattformvertretern

🎯 Anforderungen

• Mindestens 8 Jahre Erfahrung im Paid Social, mit tiefgehender Expertise im E‑Commerce • Nachweisliche Erfolge beim Hochskalieren von Budgets und Impact in wachstumsstarken Umgebungen • Bewährter Erfolg bei der Steigerung von Neukundenumsatz und der Einhaltung strikter Budgetvorgaben für Effizienz • Praktische Erfahrung mit Meta, TikTok, YouTube, Pinterest und anderen wichtigen Paid‑Social‑Plattformen • Gutes Verständnis der Customer Journey im E‑Commerce • Fähigkeit, Paid‑Social‑Strategien für verschiedene internationale Märkte anzupassen, einschließlich DACH und weiterer Regionen • Analytische und kommerzielle Denkweise; in der Lage, schnell zu forecasten, zu reporten und basierend auf Ergebnissen zu pivotieren • Starkes kreatives Gespür; fähig, Briefings zu erstellen, kreative Assets zu bewerten und iterativ zu optimieren • Führungserfahrung, idealerweise mit Verantwortung für ein kleines Team und Agenturpartner • Organisationsstark, proaktiv und vertraut mit Arbeiten in hohem Tempo und unter Unsicherheit • Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten; fähig, auf allen Ebenen zu überzeugen und funktionsübergreifend zu arbeiten • Leidenschaft für Lernen, Wissensaustausch und kontinuierliche Leistungssteigerung im Paid Social • Vorteil: Relevante Erfahrung in einem schnell wachsenden DTC E‑Commerce Scale‑Up • Vorteil: Tiefes Verständnis von / Erfahrung mit unserer Zielgruppe ‚Eltern & Familien‘ • Vorteil: Nachweisbare Erfahrung in unseren Kernmärkten DACH & UK • Vorteil: Fließende Deutschkenntnisse

🏖️ Vorteile

• Remote‑first, flexible Arbeitszeiten — Möglichkeit zur Arbeit aus ganz Deutschland oder dem Vereinigten Königreich • Regelmäßige Präsenzveranstaltungen — das Unternehmen trifft sich zweimal jährlich persönlich; Teams vernetzen sich regelmäßig online und offline • Beteiligungsoptionen für alle — jedes Teammitglied erhält ein Aktienpaket • KITA‑Zuschuss (in Deutschland) • Dienstradleasing (JobRad) (in Deutschland) • Betriebliche Altersvorsorge (in Deutschland) • Firmenausstattung (Mac oder Windows) • Exklusive Mitarbeiterrabatte • Onboarding‑Box • Entwicklungsmöglichkeiten — Budget und Mentoring für High‑Performer • Wirklich internationales Umfeld — Englisch ist Unternehmenssprache

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