Specialty Sales Representative

🕒 il y a 1 mois

⚔️ Virginia – Distant

⚔️ Virginia – Remote

💵 $120 000 - $150 000 / an

⏰ Temps Plein

🟢 Junior

🟡 Intermédiaire

🤑 Commercial

👻 Score fantôme 0%

Ce que ça veut dire : la probabilité que cette offre reste ouverte sans recrutement actif.Comment le lire : 60 % ou plus, on pense que c'est une offre fantôme. Un score plus bas est moins inquiétant.Comment on la calcule : ancienneté, republications, postes ouverts vs taille de l'équipe, rapidité de clôture, et si le salaire est indiqué.À noter : une estimation à partir de données publiques, pas un jugement sur l'entreprise. De vraies offres peuvent avoir un score élevé, alors prenez-le comme un indice, pas comme un fait.

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ARS Pharmaceuticals, Inc.

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11 - 50 employés

Fondée en 2013

🏥 Santé

💊 Pharmaceutique

💰 €55 000 000 Series D en 2021-08

Healthcare • Pharmaceuticals

ARS Pharmaceuticals, Inc. est une entreprise pharmaceutique engagée dans le développement de traitements conviviaux pour les patients, afin de répondre aux problèmes sérieux liés aux risques associés aux aiguilles et à la facilité d'utilisation des dispositifs. L'entreprise a introduit 'neffy', le premier et le seul spray nasal à l'épinéphrine sans aiguille approuvé par la FDA, offrant une méthode d'administration alternative pour l'épinéphrine, facile à transporter et à administrer. ARS Pharma vise à rendre ces traitements accessibles et abordables grâce à des programmes d'économies et de soutien. La société est axée sur des thérapies innovantes qui autonomisent les patients et les soignants, s'efforçant de proposer des options pratiques pour l'administration de l'épinéphrine.

Description

• Drive brand awareness and product adoption for neffy® within the assigned geography following launch • Develop and execute focused territory and account plans prioritizing high-impact opportunities • Deliver clear, balanced, and compliant product education through in-person and virtual engagements • Build professional relationships with prescribers, pharmacists, hospital staff, administrators, nurses, office personnel, influencers, and other stakeholders • Navigate multiple decision-makers to drive awareness and adoption • Establish credibility as a trusted, reliable resource through consistent follow-through and value-driven interactions • Identify opportunities to influence behavior and expand product use by understanding customer workflows and challenges • Learn and navigate payer and access dynamics, partnering with internal teams to support patient access and remove barriers • Work cross-functionally with internal teams on account planning and access dynamics • Maintain accurate documentation in CRM and comply with company policies, industry regulations, and required training • Demonstrate initiative and resilience in evolving or ambiguous situations while pursuing practical, solution-oriented outcomes

🎯 Exigences

• Candidate must live in the territory • Bachelor’s degree from an accredited college or university, or an equivalent combination of education and experience • Minimum 2+ years of field-based sales or customer-facing experience with a track record of consistent performance • Pharmaceutical, specialty, or healthcare experience is preferred • Experience supporting new initiatives, launches, or growth-oriented environments is a plus • Strong relationship-building and communication skills with the ability to influence a variety of stakeholders • Proven ability to prioritize, execute, and follow through in a fast-paced environment • Curiosity and ability to learn clinical, scientific, and product information • Solid business acumen with the ability to identify opportunities and act on insights • Comfort using CRM systems and technology to support planning and execution • Collaborative mindset with a strong sense of personal accountability • Ability to travel for conferences, national/regional meetings, and within the assigned territory; overnight travel may be required • Valid U.S. driver’s license and driving record in compliance with company standards • Must meet credentialing requirements for access to healthcare facilities

🏖️ Avantages

• Performance-based incentive compensation may be available • Equity • 401k matching • 100% employer-paid Medical, Dental & Vision for employees • Excellent benefits package • Reasonable accommodation for qualified individuals with disabilities