Technical Architect

🕒 il y a 1 mois

🇺🇸 États-Unis – Télétravail

💵 $128 054 - $178 500 / an

⏰ Temps Plein

🟠 Senior

🔴 Expert

🔙 Ingénieur Back-end

👻 Score fantôme 13%

Ce que ça veut dire : la probabilité que personne ne recrute vraiment pour cette offre.Comment le lire : 60 % ou plus, on pense que c'est une offre fantôme. Un score plus bas est moins inquiétant.Comment on la calcule : ancienneté, republications, postes ouverts vs taille de l'équipe, rapidité de clôture, et si le salaire est indiqué.À noter : une estimation à partir de données publiques, pas un jugement sur l'entreprise. De vraies offres peuvent avoir un score élevé, alors prenez-le comme un indice, pas comme un fait.

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10 000+ employés

🏥 Santé

🤝 À but non lucratif

💰 €500 000 000 Debt en 2019-11

Healthcare • Non-profit

Ascension Executive Recruitment est une marque spécialisée dans le placement de candidats seniors à travers divers secteurs. L'entreprise se concentre sur le recrutement pour des rôles tels que C-Suite, Directeur, Responsable de Fonction et postes de Senior Management. Avec une portée mondiale, tant sur le marché irlandais qu'international, Ascension a de l'expérience dans la gestion de campagnes confidentielles et dans l'adéquation entre les clients et les candidats appropriés. Leur processus rigoureux de sélection et d'entretien garantit que seuls des candidats qualifiés sont présentés aux clients, en mettant l'accent sur la qualité, la transparence et l'engagement en faveur de l'égalité des chances.

Description

• Establish and govern enterprise-wide UiPath architectural standards, development frameworks, and code review processes • Lead the technical roadmap for transforming RPA solutions into advanced agentic AI workflows • Ensure seamless integration with enterprise security and cloud architectures • Serve as the definitive technical authority on solution designs • Resolve complex architectural challenges and eliminate technical debt across automation platforms • Design robust API integrations and reusable component libraries • Accelerate development timelines and improve cross-departmental workflow efficiency • Mentor senior automation developers and external partners • Build internal technical capabilities and promote consistent software development standards

🎯 Exigences

• High School diploma equivalency with 3 years of cumulative experience OR Associate's degree/Bachelor's degree with 2 years of cumulative experience OR 7 years of applicable cumulative job specific experience required • 5 years of dedicated architectural experience specifically focused on designing, scaling, and governing enterprise UiPath RPA environments • Deep technical expertise in UiPath (Orchestrator, Studio, REFramework) • Hands-on experience integrating APIs with automation workflows • 3 years of leadership or management experience preferred

🏖️ Avantages

• Eligible for an annual bonus incentive • Paid time off (PTO) • Various health insurance options & wellness plans • Retirement benefits including employer match plans • Long-term & short-term disability • Employee assistance programs (EAP) • Parental leave & adoption assistance • Tuition reimbursement • Ways to give back to your community

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