Lead Developer H/F

Emploi pas sur LinkedIn

il y a 1 mois

Postuler

Recevoir des Emails avec des Emplois Similaires

Assystem

Site WebLinkedInTous les Emplois

Assystem, l’un des principaux groupes indépendants d’ingénierie nucléaire au monde, s’engage à accélérer la transition énergétique. Nous nous positionnons comme un acteur engagé du développement de l’énergie nucléaire, convaincus qu’elle constitue un levier essentiel de la lutte contre le changement climatique.

5001 - 10000 employés

💰 Post-IPO Equity en 2013-12

Description

• Concevoir une architecture technique complexe, répondant aux enjeux définis par les métiers et s’inscrivant dans un SI existant hybride (On Premise & Cloud). • Implémentation de cette architecture à l’aide des différentes stacks nécessaires. • Développer et automatiser des pipelines CI/CD pour garantir la qualité et la sécurité des applications. • Apporter une forte expertise technique pour résoudre des problèmes complexes et optimiser les performances des applications. • Définir/Faire appliquer les standards de développement afin de garantir la qualité des solutions produites. • Rédiger la documentation technique complète et les livrables associés. • Participer activement aux réunions et cérémonies agiles, apporter un appui technique soutenu à l'équipe en favoriser la communication et la collaboration.

🎯 Exigences

• Vous disposez de 5 à 10 ans d'expérience en développement logiciel et gestion de bases de données dans un contexte agile. • Vous maîtrisez les langages de programmation Java, JEE, et Angular. • Une expérience avec le framework JHipster est un atout. • Vous êtes familier avec les outils de CI/CD tels que Gitlab, SonarQube et Jenkins. • Vous avez des compétences en gestion de bases de données relationnelles comme PostgreSQL et MySQL. • Connaissance des services cloud AWS. • Vous avez des compétences en management et en encadrement d'équipe , avec un fort leadership technique. • Vous êtes capable d'interagir avec les métiers techniques et de vulgariser les informations pour les non-techniciens. • Nous recherchons une personne dynamique, passionnée par les nouvelles technologies et prête à relever les défis de l'industrie.

🏖️ Avantages

• Opportunités de carrière nombreuses avec 70 % de nos managers issus de la promotion interne.