Designer UX — Infrastructure et Developer Experience (DX)

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il y a 5 mois

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Open Source • Cloud • AI

Nous diffusons l’open source dans le monde plus rapidement, de manière plus sécurisée et à moindre coût que n’importe quelle autre entreprise.

501 - 1000 employés

Fondée en 2004

Description

• Canonical est un fournisseur de premier plan de logiciels open source et de systèmes d'exploitation pour les entreprises et les marchés technologiques à l'échelle mondiale. • Notre plateforme, Ubuntu, est largement utilisée dans des initiatives d'entreprise majeures telles que le cloud public, la data science, l'IA, l'innovation en ingénierie et l'IoT. • Nous recrutons un Designer UX spécialisé en Infrastructure et Developer Experience pour travailler avec les équipes d'ingénierie d'exception de Canonical et jouer un rôle essentiel dans l'amélioration de l'expérience développeur à l'échelle mondiale. • Notre équipe design a pour mission de transformer des logiciels open source complexes en produits efficaces et intuitifs, capables de changer la manière dont les systèmes complexes sont conçus et ce que l'open source peut apporter à l'IT d'entreprise.

🎯 Exigences

• Excellent dossier scolaire et universitaire • Licence ou équivalent en UX (User Experience), Design ou dans une discipline STEM, ou parcours alternatif convaincant • Connaissances et passion pour l'expérience utilisateur, la technologie et le design • Engagement envers l'apprentissage continu et l'amélioration — curieux, adaptable, méthodique • Orienté résultat, avec le goût d'achever les projets et de célébrer les réussites • Maîtrise des pratiques de recherche utilisateur • Suivi des dernières recherches et innovations en design • Disponibilité pour voyager à l'international deux fois par an, pour des événements d'entreprise pouvant durer jusqu'à deux semaines

🏖️ Avantages

• Environnement de travail distribué avec deux sprints d'équipe en présentiel par an • Budget personnel de formation et de développement de 2 000 USD par an • Révision annuelle de la rémunération • Récompenses de reconnaissance • Congés annuels • Congés maternité et paternité • Programme d'aide aux employés • Possibilité de voyager vers de nouvelles destinations pour rencontrer des collègues • Priority Pass et surclassements pour les déplacements longue distance liés aux événements de l'entreprise