Responsable Finance stratégique / FP&A

Emploi pas sur LinkedIn

🔥 il y a 20 minutes

🇪🇺 Europe – Télétravail

⏰ Temps Plein

🟠 Senior

💸 Planification et Analyse Financières (FP&A)

👻 Score fantôme 10%

Ce que ça veut dire : la probabilité que personne ne recrute vraiment pour cette offre.Comment le lire : 60 % ou plus, on pense que c'est une offre fantôme. Un score plus bas est moins inquiétant.Comment on la calcule : ancienneté, republications, postes ouverts vs taille de l'équipe, rapidité de clôture, et si le salaire est indiqué.À noter : une estimation à partir de données publiques, pas un jugement sur l'entreprise. De vraies offres peuvent avoir un score élevé, alors prenez-le comme un indice, pas comme un fait.

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cargo.one

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51 - 200 employés

💼 Conseil

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✈️ Tourisme

Consulting • Marketing • Travel

cargo. one est une plateforme digitale qui révolutionne l’approvisionnement et la vente de fret aérien pour les transitaires et les compagnies aériennes. L’entreprise fournit des devis instantanés, des comparaisons complètes de tarifs et des fonctionnalités de réservation fluides, en s’appuyant sur un réseau mondial de plus de 200 compagnies aériennes et agents de confiance. Conçue pour les grands groupes comme pour les petites et moyennes entreprises, cargo. one propose une vitrine digitale, des analyses en temps réel et une intégration fluide avec les systèmes existants afin d’optimiser la tarification et d’améliorer l’efficacité opérationnelle. L’entreprise responsabilise ses utilisateurs en transformant les échanges traditionnels par e‑mail en interactions digitales, pour sécuriser les réservations plus efficacement.

Description

• Construire et piloter la fonction FP&A et finance stratégique de cargo.one en tant que fonction assurée par une seule personne • Prendre en charge le reporting mensuel de la performance de l’entreprise, le budget, la planification et les dossiers d’investissement • Rendre le processus de reporting fiable, sécurisé, automatisé et quasiment autonome • Définir quoi communiquer, à quelle fréquence et à quels interlocuteurs, puis automatiser l’ensemble du processus de bout en bout • Contribuer à la conception des dispositifs de commissions et de bonus • Construire un agent chargé de suivre et de reporter les résultats des commissions et des bonus, puis de les transmettre à la paie • Améliorer et garantir la qualité des données • Mettre en place et piloter le rythme du contrôle de gestion et du business partnering avec les responsables de P&L • Élaborer des benchmarks sur l’efficacité organisationnelle, le retour sur investissement des initiatives d’IA et l’efficacité des équipes • Transformer ces benchmarks en décisions d’allocation du capital • Piloter le processus budgétaire annuel aux côtés du CFO • Contribuer à la préparation des dossiers et présentations destinés aux réunions du SLT et du conseil d’administration • Rattaché(e) au CFO, travailler en étroite collaboration avec les équipes finance, juridique, People, la direction générale et les équipes élargies de direction

🎯 Exigences

• Au moins 5 ans d’expérience à piloter ou à analyser les chiffres d’entreprises B2B SaaS, basées sur l’usage ou opérant comme plateformes, en tant qu’opérateur, investisseur ou professionnel de la finance stratégique • Bonne compréhension de l’économie unitaire et de la rentabilité, notamment des leviers à activer • Avoir concrètement développé une solution d’IA utilisée au quotidien par une personne ou une équipe, et non une simple démonstration • Expérience de l’architecture IA, de la reproductibilité, de la qualité et de la sécurité • Capacité à exercer son leadership sans lien hiérarchique • Excellentes compétences en communication • Curiosité insatiable et grande persévérance • Travail à distance obligatoire depuis un fuseau horaire situé à plus ou moins deux heures de celui de Berlin • Éligibilité à l’embauche soumise aux pays sélectionnés • Disponibilité permanente à temps plein

🏖️ Avantages

• Participation significative au capital • 24 jours de congés payés, en plus des jours fériés du lieu de travail • Deux séminaires d’entreprise par an • Accès à des espaces de coworking où que vous soyez • Accès aux outils de l’entreprise, notamment Claude, GitLab, aux compétences existantes de l’équipe et à un ordinateur portable • Possibilité de mettre en place, selon les besoins, un data warehouse financier privé • Accès aux bureaux de Berlin ou de Lisbonne si vous êtes basé(e) dans l’une de ces villes

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