Business Director

Emploi pas sur LinkedIn

🕒 il y a 1 mois

🗽 New York, Washington – Distant

🗽 New York – Remote ☕ Washington – Remote

⏰ Temps Plein

🔴 Expert

👔 Directeur

👻 Score fantôme 31%

Ce que ça veut dire : la probabilité que personne ne recrute vraiment pour cette offre.Comment le lire : 60 % ou plus, on pense que c'est une offre fantôme. Un score plus bas est moins inquiétant.Comment on la calcule : ancienneté, republications, postes ouverts vs taille de l'équipe, rapidité de clôture, et si le salaire est indiqué.À noter : une estimation à partir de données publiques, pas un jugement sur l'entreprise. De vraies offres peuvent avoir un score élevé, alors prenez-le comme un indice, pas comme un fait.

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Cesna - Recruitment experts worldwide

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51 - 200 employés

Fondée en 1999

🎯 Recrutement

🤝 B2B

Recruitment • B2B

Cesna - Experts en recrutement mondial est une entreprise internationale de recrutement et de recherche de cadres fondée à Séoul en 1999, avec sa première succursale internationale ouverte à New York en 2003. Elle fonctionne via un réseau de professionnels de la recherche de cadres à travers l'Asie/Pacifique, la Chine, l'Europe et les Amériques, maintient des bureaux à San Jose, New Jersey, Dallas, Washington DC, Shanghai, et Singapour, et a collaboré avec plus de 4 000 entreprises. Cesna fournit des offres d'emploi et des services de recrutement pour une large gamme de clients corporatifs, en se concentrant sur le lien entre les candidats de haut niveau et les entreprises du monde entier.

Description

• Own and manage the full Amazon P&L, including revenue, margin, COGS, advertising and promotional spend, and overall profitability • Develop and execute the long-term Amazon channel strategy, establishing sales, market share, growth, and profitability objectives aligned with company priorities • Lead Amazon business planning across 1P and/or 3P models and identify growth opportunities across categories, products, pricing, promotions, and emerging Amazon programs • Identify and pursue strategic growth opportunities, including new category launches, marketplace expansion, and new Amazon programs and capabilities • Build and manage strategic relationships with Amazon and key external partners, leading business reviews, negotiations, and joint growth initiatives • Build and manage relationships with Amazon Vendor/Seller Central contacts and key stakeholders • Lead cross-functional collaboration with Marketing, Supply Chain, and Finance to drive overall Amazon business performance • Monitor business performance, competitive activity, marketplace trends, inventory health, and key business KPIs to identify risks and translate insights into strategic actions • Recruit, develop, and lead a high-performing Amazon team, while presenting business performance and strategic roadmaps

🎯 Exigences

• 10+ years of experience in e-commerce, Amazon, or digital commerce with significant leadership experience • Proven experience owning and growing an Amazon business and managing P&L • Strong knowledge of Amazon Vendor Central and/or Seller Central and Amazon 1P/3P business models • Experience in beauty, personal care, or CPG industry strongly preferred • Strong commercial, analytical, negotiation, and strategic planning capabilities • Demonstrated ability to lead cross-functional teams and translate strategy into execution • Excellent communication and leadership skills • Bachelor's degree in Business, Marketing, or related field; MBA preferred • Experience with international Amazon marketplaces (CA, EU, etc.)

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