Lead Product Designer, Discover

🕒 il y a 2 mois

Postuler Maintenant

Trouver des Emplois à Distance Similaires

Recevoir des emails pour des emplois à distance

📊 Vérifiez votre score de CV pour ce poste

Améliorez vos chances d'obtenir un entretien en vérifiant votre score de CV avant de postuler.

Télécharger le CV

Circle

Site WebLinkedInTous les Emplois

51 - 200 employés

🤝 B2B

☁️ SaaS

🏪 Place de marché

B2B • SaaS • Marketplace

Circle est une plateforme communautaire tout-en-un conçue pour permettre aux créateurs et aux marques de bâtir, d’animer et de monétiser leurs communautés. Elle offre des outils pour créer des cours immersifs, des discussions structurées et des expériences personnalisées qui s’intègrent de manière transparente aux sites web et aux outils existants. Avec des fonctionnalités telles que des espaces privés, des annuaires de membres et des options de paiement flexibles, Circle aide ses utilisateurs à renforcer l’engagement au sein de leur communauté et à faire évoluer efficacement leurs modèles économiques.

Description

• Prendre en charge la conception de Discover de bout en bout : identifier les opportunités, cadrer les problèmes, définir l'orientation design et livrer. Vous reliez les éléments à travers la plateforme — comprendre comment un produit composite pour communautés et entreprises alimente ce que Discover met en avant — et vous rendez cette compréhension systémique visible dans chaque décision de design. • Concevoir des expériences de découverte pilotées par l'IA. L'UX du nouveau monde est conversationnelle et relationnelle. Vous concevrez les interfaces, les parcours de curation et les signaux de confiance qui rendent la découverte pilotée par l'IA fluide — construire la relation entre la plateforme, les créateurs et les membres d'une manière qui paraît humaine, pas algorithmique. • Servir les deux côtés du marché. Vous comprenez ce qui fait fonctionner une marketplace à l'échelle système — comment la visibilité des créateurs se gagne, comment la confiance des consommateurs se construit, et comment une expérience défaillante érode la confiance des deux côtés. Cette compréhension dirige vos décisions de design, pas seulement votre exécution superficielle. • Prototyper rapidement. Vous utilisez des outils assistés par l'IA — Cursor, Claude Code, v0, Lovable — parce que vous avez déjà constaté que c'est ainsi que les idées sont testées rapidement. Vous restez engagé sur le problème jusqu'au lancement, en travaillant étroitement avec les ingénieurs pour combler l'écart entre le concept et l'expérience livrée. • Mentor et élévation du niveau. Vous élevez le niveau d'exigence sur Discover par la qualité de votre propre travail et par la manière dont vous développez les designers autour de vous. Vous donnez des retours sincères et fixez une barre élevée.

🎯 Exigences

• Fort alignement avec nos valeurs — consultez notre page Carrières si vous ne les avez pas encore lues. • Maîtrise de l'anglais (oral, écrit et lecture) au niveau CECR C2 / ILR 5. • Expérience sur marketplace ou plateforme bilatérale — exigence impérative. Vous avez conçu pour les deux côtés d'un marché. Vous savez ce qui casse la confiance et ce qui la construit. Votre portfolio montre que vous avez façonné les résultats, pas seulement les interfaces. • Plus de 5 ans d'expérience en design produit, incluant des travaux 0→1 livrés, des flux multi-utilisateurs complexes et des preuves claires que vous avez piloté la direction produit — pas seulement exécuté. • Expérience en tant que designer le plus senior sur une zone produit — définir la direction, faire des arbitrages et assumer les résultats sans supervision constante. • Fluidité réelle avec le prototypage assisté par l'IA. Vous réalisez vous-même des prototypes réalistes avec des outils tels que Cursor, Claude Code, v0 ou Lovable. C'est votre manière de penser, pas seulement de produire. Vous pouvez décrire concrètement votre processus. • Maîtrise de Figma pour la conception haute-fidélité et la collaboration cross-fonctionnelle. • Communication proactive : vous partagez votre réflexion avant qu'on ne vous la demande, exposez les décisions tôt, donnez de vraies opinions et tenez votre équipe informée sans y être invité. Chez Circle, la communication est la manière dont la confiance se construit et le travail se livre. • Aisance à concevoir dans l'ambiguïté. Discover est encore en cours de définition. Vous construisez la conviction par itération, pas en attendant des exigences parfaites.

🏖️ Avantages

• Travail entièrement à distance : travaillez de n'importe où dans le monde ! • Autonomie et confiance pour faire votre travail : nous privilégions les résultats avant tout. • Congés payés : tous les employés bénéficient de 35 jours de congés payés par an. Nous proposons également un congé sabbatique rémunéré après 5 ans. • Rémunération généreuse alignée sur les standards US et attribution d'actions de startup, quel que soit votre lieu de résidence.* • Excellente couverture santé avec prise en charge à 100 % pour vous et votre famille, ou options de remboursement médical lorsque applicable !* • Congé parental pour les parents qui agrandissent leur famille, ou qui en commencent une. • Indemnité pour équipement de bureau à domicile pour vous aider à vous installer. • Indemnité formation et développement professionnel pour vous aider à monter en compétences. • Possibilité de prime annuelle pour les postes qui ne perçoivent pas déjà de rémunération variable ou de commissions. • Retraites d'entreprise : deux fois par an, l'équipe Circle se réunit pour une retraite entièrement prise en charge dans des lieux exceptionnels autour du monde ! Nous avons déjà organisé des retraites en Colombie, au Portugal et au Mexique, et d'autres sont prévues.