Director, Governance, Risk, and Compliance – GRC

Emploi pas sur LinkedIn

🕒 il y a 2 mois

🇺🇸 États-Unis – Télétravail

💵 $212 000 - $230 000 / an

⏰ Temps Plein

🔴 Expert

🚔 Conformité

🦅 Parrain de Visa H1B

Cette entreprise a parrainé des visas H1B par le passé.

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Clover Health

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501 - 1000 employés

Clover Health (Nasdaq : CLOV) est une entreprise d'habilitation des médecins axée sur les personnes âgées qui ont historiquement manqué d'accès à des soins de santé abordables et de haute qualité. Nous visons à fournir des soins de grande qualité, de manière durable, en ayant un modèle économique basé sur l'amélioration des résultats médicaux tout en réduisant les coûts évitables. Nous le faisons tout en adoptant une approche holistique pour comprendre les besoins de santé et les facteurs de risque sociaux des personnes sous nos soins. Cette stratégie repose sur notre plateforme logicielle propriétaire, Clover Assistant, conçue pour agréger les données des patients à travers l'écosystème de santé afin de soutenir la prise de décision clinique en présentant aux médecins et autres prestataires des recommandations personnalisées en temps réel au point de soins.Rendre les soins plus accessibles est au cœur de notre activité, et nous croyons que les patients devraient avoir la liberté de choisir leurs médecins. Nous proposons des plans Medicare Advantage abordables avec des avantages étendus, fournissons aux médecins généralistes le Clover Assistant, et rendons également possible une prise en charge complète à domicile via le programme Clover Home Care.Avec notre siège social à Nashville, les effectifs de Clover sont répartis à travers les États-Unis et incluent également une équipe de technologues de classe mondiale basée à Hong Kong. Nous gérons les soins des membres Medicare Advantage en Alabama, Arizona, Géorgie, Mississippi, New Jersey, Pennsylvanie, Caroline du Sud, Tennessee, et Texas.Nous recrutons des ingénieurs en logiciel, des data scientists, des designers et des spécialistes produits qui peuvent nous aider à comprendre le bien-être de nos membres et à les éloigner de tout risque de santé futur.Si vous êtes une personne passionnée et intéressée par l'amélioration des soins de santé, Clover Health pourrait bien être l'endroit idéal pour vous.

Description

• Define and evolve Clover Health’s security governance and risk management strategy, aligning function-level priorities with enterprise objectives and the security roadmap. • Establish a risk-driven approach to governance aligned with HIPAA Security and Privacy Rules, NIST Cybersecurity Framework (CSF) v2, and NIST AI Risk Management Framework (AI RMF), where applicable. • Anticipate security and regulatory risks 12+ months out, using business, product, regulatory, and market signals to inform strategy and tradeoffs. • Ensure security risk decisions are clearly framed, documented, and communicated in business terms for executive and board-level audiences. • Assist the CISO in setting security risk priorities, framing tradeoffs, and communicating risk posture and progress to executive leadership and the Board. • Own Clover Health’s security compliance posture as a public healthcare company, including federal and state regulatory obligations. • Lead security-related audits, assessments, and regulatory inquiries in partnership with Legal, Compliance, Privacy, and Internal Audit. • Drive clarity, consistency, and maturity in security policies, standards, and procedures. • Ensure compliance efforts are proactive, scalable, integrated into how Clover Health builds and operates products, and maintained over time to support ongoing audit readiness and regulatory expectations. • Own high-stakes outcomes for the GRC function, ensuring accountability across internal partners and third-party providers. • Lead Clover Health’s third-party security risk management program end-to-end.

🎯 Exigences

• 8+ years of experience in information security, GRC, risk management, or related disciplines. • Demonstrated experience leading security governance and compliance programs in regulated environments. • Strong working knowledge of HIPAA and healthcare security requirements. • Experience operating in a public company or similarly regulated environment. • Proven experience managing third-party vendors providing GRC services or staff augmentation. • Hands-on experience with incident response governance, crisis management, disaster recovery, and business continuity. • Strong business acumen with the ability to translate security and compliance risks into business impact. • Excellent executive-level communication and stakeholder management skills.

🏖️ Avantages

• Financial Well-Being: Our commitment to attracting and retaining top talent begins with a competitive base salary and equity opportunities. Additionally, we offer a performance-based bonus program, 401k matching, and regular compensation reviews to recognize and reward exceptional contributions. • Physical Well-Being: We prioritize the health and well-being of our employees and their families by providing comprehensive medical, dental, and vision coverage. Your health matters to us, and we invest in ensuring you have access to quality healthcare. • Mental Well-Being: We understand the importance of mental health in fostering productivity and maintaining work-life balance. To support this, we offer initiatives such as No-Meeting Fridays, monthly company holidays, access to mental health resources, and a generous flexible time-off policy. Additionally, we embrace a remote-first culture that supports collaboration and flexibility, allowing our team members to thrive from any location. • Professional Development: Developing internal talent is a priority for Clover. We offer learning programs, mentorship, professional development funding, and regular performance feedback and reviews. • Additional Perks: Employee Stock Purchase Plan (ESPP) offering discounted equity opportunities, reimbursement for office setup expenses, monthly cell phone & internet stipend, remote-first culture, enabling collaboration with global teams, paid parental leave for all new parents, and much more!