Head of Financial Planning & Analysis

🕒 il y a 2 mois

🇺🇸 États-Unis – Télétravail

💵 $200 000 - $280 000 / an

⏰ Temps Plein

🔴 Expert

💸 Planification et Analyse Financières (FP&A)

🦅 Parrain de Visa H1B

Cette entreprise a parrainé des visas H1B par le passé.

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Clover Health

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501 - 1000 employés

Clover Health (Nasdaq : CLOV) est une entreprise d'habilitation des médecins axée sur les personnes âgées qui ont historiquement manqué d'accès à des soins de santé abordables et de haute qualité. Nous visons à fournir des soins de grande qualité, de manière durable, en ayant un modèle économique basé sur l'amélioration des résultats médicaux tout en réduisant les coûts évitables. Nous le faisons tout en adoptant une approche holistique pour comprendre les besoins de santé et les facteurs de risque sociaux des personnes sous nos soins. Cette stratégie repose sur notre plateforme logicielle propriétaire, Clover Assistant, conçue pour agréger les données des patients à travers l'écosystème de santé afin de soutenir la prise de décision clinique en présentant aux médecins et autres prestataires des recommandations personnalisées en temps réel au point de soins.Rendre les soins plus accessibles est au cœur de notre activité, et nous croyons que les patients devraient avoir la liberté de choisir leurs médecins. Nous proposons des plans Medicare Advantage abordables avec des avantages étendus, fournissons aux médecins généralistes le Clover Assistant, et rendons également possible une prise en charge complète à domicile via le programme Clover Home Care.Avec notre siège social à Nashville, les effectifs de Clover sont répartis à travers les États-Unis et incluent également une équipe de technologues de classe mondiale basée à Hong Kong. Nous gérons les soins des membres Medicare Advantage en Alabama, Arizona, Géorgie, Mississippi, New Jersey, Pennsylvanie, Caroline du Sud, Tennessee, et Texas.Nous recrutons des ingénieurs en logiciel, des data scientists, des designers et des spécialistes produits qui peuvent nous aider à comprendre le bien-être de nos membres et à les éloigner de tout risque de santé futur.Si vous êtes une personne passionnée et intéressée par l'amélioration des soins de santé, Clover Health pourrait bien être l'endroit idéal pour vous.

Description

• Lead Financial Management & Forecasting: Own the CCS P&L and multi-year financial models. You will drive budget creation, quarterly forecasting, and variance analysis, ensuring financial decision-making is grounded in rigorous data. • Build Forward-Looking Operational Models: Develop sophisticated models that account for the interplay between clinical delivery and business outcomes, focusing on visit volumes, staffing productivity, and contribution margins. • Drive Operational Excellence & Process Design: Architect scalable, repeatable, and sustainable operational processes. You will lead workflow mapping and performance tracking to ensure clinical operations are efficient and financially disciplined. • Master Clinical Cost Drivers: Develop a deep understanding of the cost drivers within clinical operations to provide actionable insights on resource planning, staffing models, and the trade-offs between clinical delivery and business constraints. • Oversee Vendor Management: Lead contract oversight for clinical and operational partners, conducting ROI evaluations and performance monitoring to ensure high-value delivery. • Integrate Quality & Economics: Analyze how quality performance and care pathways influence reimbursement and the total cost of care, aligning clinical goals with financial success. • Foster Cross-Functional Accountability: Partner with Clinical, Network, and Operations leaders to establish shared KPIs and drive cost visibility, empowering them to manage spend effectively without sacrificing care quality.

🎯 Exigences

• Financial Expertise: You have 15+ years of progressive finance leadership experience, specifically within healthcare, payer, or provider environments. • Industry Knowledge: You possess deep experience with Medicare Advantage economics, homecare operations, or MSO financial models. • Operational Sense: You have a proven ability to build and maintain forward-looking operational models and understand the nuances of clinical delivery. • Strategic Thinking: You can connect financial insights to clinical outcomes and network performance, with a strong grasp of risk-based healthcare and quality incentive structures. • Executive Presence: You have a proven track record as a trusted advisor to senior leaders, able to influence strategy and operational decision-making through clear, data-driven storytelling.

🏖️ Avantages

• Financial Well-Being: Our commitment to attracting and retaining top talent begins with a competitive base salary and equity opportunities. Additionally, we offer a performance-based bonus program, 401k matching, and regular compensation reviews to recognize and reward exceptional contributions. • Physical Well-Being: We prioritize the health and well-being of our employees and their families by providing comprehensive medical, dental, and vision coverage. Your health matters to us, and we invest in ensuring you have access to quality healthcare. • Mental Well-Being: We understand the importance of mental health in fostering productivity and maintaining work-life balance. To support this, we offer initiatives such as No-Meeting Fridays, monthly company holidays, access to mental health resources, and a generous flexible time-off policy. Additionally, we embrace a remote-first culture that supports collaboration and flexibility, allowing our team members to thrive from any location. • Professional Development: Developing internal talent is a priority for Clover. We offer learning programs, mentorship, professional development funding, and regular performance feedback and reviews. • Additional Perks: Employee Stock Purchase Plan (ESPP) offering discounted equity opportunities, reimbursement for office setup expenses, monthly cell phone & internet stipend, remote-first culture, enabling collaboration with global teams, paid parental leave for all new parents, and much more!