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Coverflex

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51 - 200 employés

🛡️ Assurance

🏥 Santé

💼 Conseil

💰 Series A en 2023-02

Insurance • Healthcare • Consulting

Coverflex est une entreprise qui propose un environnement de travail entièrement à distance avec une forte emphase sur la construction d'une culture d'équipe unique et diversifiée. Ils offrent une gamme d'avantages pour les employés, y compris une assurance santé, une rémunération compétitive avec des options d'actions, et des budgets significatifs pour le développement personnel et professionnel. Coverflex se concentre également sur la transparence, l'intégrité et le maintien d'un équilibre positif entre vie professionnelle et personnelle, avec des politiques généreuses de congés et des budgets pour le travail à distance. Ils sont reconnus comme un employeur de premier plan et s'engagent pour l'égalité des chances en matière d'emploi.

Description

• Build relationships and close deals in the Spanish market • Generate new business and accelerate Coverflex’s presence • Earn trust of key decision-makers (Finance, HR, C-Level) • Lead full-cycle sales conversations • Forecast with consistency and accuracy

🎯 Exigences

• Strong track record in B2B sales (SMB + Mid-Market), ideally in tech or startups • Experience managing end-to-end sales cycles (discovery to close) • Confident dealing with HR and Finance stakeholders, and selling to multiple decision-makers • Comfortable using sales frameworks (e.g. SPICED, MEDDPICC) • Fluent in English and Spanish

🏖️ Avantages

• unique culture • fully remote • competitive and flexible compensation • workstation & onboarding budget • health insurance • time off • keep learning budget • family friendly