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CrackenAGI

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11 - 50 employés

Fondée en 2023

🔒 Cybersecurity

🤖 Intelligence artificielle

☁️ SaaS

Cybersecurity • Artificial Intelligence • SaaS

CrackenAGI est une entreprise innovante dédiée au renforcement de la cybersécurité grâce à des agents copilotes propulsés par l’IA. Conçus pour passer à l’échelle les efforts de recherche en cybersécurité, ces agents offrent un niveau d’autonomie configurable pour des tâches indépendantes ou collaboratives, et assurent un suivi et une observabilité détaillés des opérations. En permettant aux utilisateurs d’orienter les agents via du feedback, CrackenAGI vise à améliorer en continu leurs performances afin de fournir des solutions de cybersécurité efficaces et fiables.

Description

• Prendre en charge l'UI/UX de la conception au code prêt pour la production sur le produit cœur • Concevoir et maintenir un design system frontend en React + TypeScript + TailwindCSS • Traduire des workflows de sécurité complexes en interfaces intuitives pour les praticiens • Collaborer directement avec les ingénieurs backend et les chercheurs en sécurité pour livrer des fonctionnalités rapidement • Définir des patterns d'interaction pour des expériences IA avec intervention humaine • Contribuer aux revues de design, à l'architecture des composants et aux standards frontend

🎯 Exigences

• Au moins 4 ans d'expérience dans la création de produits orientés utilisateur en tant qu'ingénieur·e design ou dans un rôle hybride équivalent • Excellente maîtrise de ReactJS, TypeScript et TailwindCSS • Capacité à assumer les décisions de design de bout en bout sans équipe design dédiée • Solide compréhension de l'utilisabilité, de l'accessibilité et du design responsive • Expérience de collaboration directe avec des ingénieurs et des chefs de produit (PM) dans des environnements à rythme soutenu

🏖️ Avantages

• Responsabilité sur un périmètre produit central • Collaboration directe avec les fondateurs et des ingénieurs seniors • Grande autonomie et véritable influence sur l'orientation produit • Télétravail intégral et organisation de travail flexible • Rémunération compétitive