
51 - 200 employés
Fondée en 2016
🎯 Recrutement
🤝 B2B
👥 RH Tech
Recruitment • B2B • HR Tech
CROWDCONSULTANTS est un hub de réseau d'experts offrant des services de conseil, de management intérimaire et de recrutement à la demande. La société compose des équipes intergénérationnelles d'anciens cadres supérieurs, de natifs numériques et de freelances spécialisés via le crowdsourcing et une infrastructure virtuelle, axée sur le télétravail, pour fournir des équipes de projet sur mesure, des leaders intérimaires et des solutions de recrutement. Elle met l'accent sur les principes du New Work, la flexibilité du personnel, les honoraires basés sur la performance et le déploiement rapide d'équipes d'experts pour répondre aux besoins spécifiques des clients.
🔥 il y a 1 minute
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CROWDCONSULTANTS est un hub de réseau d'experts offrant des services de conseil, de management intérimaire et de recrutement à la demande. La société compose des équipes intergénérationnelles d'anciens cadres supérieurs, de natifs numériques et de freelances spécialisés via le crowdsourcing et une infrastructure virtuelle, axée sur le télétravail, pour fournir des équipes de projet sur mesure, des leaders intérimaires et des solutions de recrutement. Elle met l'accent sur les principes du New Work, la flexibilité du personnel, les honoraires basés sur la performance et le déploiement rapide d'équipes d'experts pour répondre aux besoins spécifiques des clients.
• Soutenir l’intégration d’outils et d’applications digitales des filiales locales dans le périmètre des solutions globales de nos clients • Analyser les structures de données existantes, les processus métier et la logique métier sous-jacente dans les applications et outils développés localement • Collaborer avec les experts métiers locaux et les partenaires externes pour comprendre les modèles de données hérités, documenter les besoins et définir les règles de transformation • Mapper les structures de données locales sur les modèles de données cibles des solutions globales et garantir la cohérence, la qualité et l’exhaustivité des données tout au long du processus de migration • Concevoir, implémenter et maintenir des processus de transformation et de migration de données reproductibles, y compris l’automatisation des activités de préparation et d’intégration des données • Accompagner les déploiements de solutions globales par des migrations de données précises et fiables depuis les systèmes locaux • Rédiger et maintenir une documentation claire des mappings de données, de la logique de transformation et des règles métier pour assurer la transparence et la maintenabilité à long terme
• Solide compréhension des principes de gestion des données (Data Management), de la modélisation des données (Data Modeling), des bases de données relationnelles et des structures de données • Expérience avérée dans l’analyse des données sources, la compréhension de la logique métier et la traduction des besoins en modèles de données efficaces et en règles de transformation • Maîtrise avancée de Microsoft Excel, y compris le scripting VBA et l’automatisation de processus • Expérience pratique des formats d’échange de données courants tels que CSV, JSON et XML • Forte capacité d’analyse et de résolution de problèmes, avec une aptitude à comprendre rapidement des processus métier complexes et les relations entre données • Excellentes compétences en communication et capacité à collaborer efficacement avec des interlocuteurs techniques et non techniques en anglais
• Taux compétitifs et conditions commerciales transparentes • Organisation de travail flexible en grande partie à distance (possibilité d’un déplacement en Allemagne ou en Pologne, environ une fois tous les 6 mois) • Opportunité de contribuer à une initiative de transformation digitale globale et de collaborer avec des équipes dans plusieurs pays • Environnement dynamique combinant analyse métier, ingénierie des données et amélioration des processus • Mentorat et accompagnement par notre réseau de hauts dirigeants • Publications LinkedIn pour aider à promouvoir votre marque et accroître votre audience
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