Capture Director, Medicaid Proposals

Emploi pas sur LinkedIn

🕒 il y a 1 mois

🌵 Arizona, Connecticut, +13 états de plus – Distant

🌵 Arizona – Remote 🦌 Connecticut – Remote 🌽 Illinois – Remote 🌪️ Kansas – Remote 🐎 Kentucky – Remote ⚜️ Louisiana – Remote 🌲 North Carolina – Remote 🏈 Ohio – Remote 🌪️ Oklahoma – Remote 🚗 Michigan – Remote ❄️ Minnesota – Remote 🏰 Missouri – Remote 🔔 Pennsylvania – Remote 🤠 Texas – Remote ⚔️ Virginia – Remote

💵 $100 000 - $231 540 / an

⏰ Temps Plein

🔴 Expert

👔 Directeur

👻 Score fantôme 15%

Ce que ça veut dire : la probabilité que personne ne recrute vraiment pour cette offre.Comment le lire : 60 % ou plus, on pense que c'est une offre fantôme. Un score plus bas est moins inquiétant.Comment on la calcule : ancienneté, republications, postes ouverts vs taille de l'équipe, rapidité de clôture, et si le salaire est indiqué.À noter : une estimation à partir de données publiques, pas un jugement sur l'entreprise. De vraies offres peuvent avoir un score élevé, alors prenez-le comme un indice, pas comme un fait.

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CVS Health

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10 000+ employés

Fondée en 1963

🏥 Santé

⚕️ Assurance santé

🛒 Commerce de détail

Healthcare • Healthcare Insurance • Retail

CVS Health est une entreprise américaine de premier plan dans le domaine de la santé, dédiée à l'amélioration de l'accès et de l'accessibilité financière des soins de santé. L'entreprise s'appuie sur une approche globale qui comprend les services de santé, l'assurance santé et la gestion des prestations pharmaceutiques. À travers ses filiales, telles qu'Aetna et CVS Caremark, CVS Health propose une gamme de services qui favorisent le bien-être, la gestion des maladies chroniques et une couverture abordable des médicaments prescrits. CVS Health exploite des pharmacies de proximité, fournit des services de pharmacie par correspondance et gère des programmes de médicaments spécialisés, visant à rendre les soins de santé pratiques et accessibles à tous. Animée par une mission de connecter les individus aux services de soins essentiels, CVS Health s'engage à favoriser des communautés en meilleure santé et à soutenir le bien-être de toutes les personnes.

Description

• Lead strategy and capture planning for business development targeting new markets, health plan reprocurement, and RFx proposal development • Liaise between Business Development and Proposal Development teams • Develop capture plans with cross-functional and cross-segment stakeholders • Partner with Business Development, Health Plan Leaders, and subject matter experts to develop proposal-to-win strategies • Lead discussions to identify gaps, mitigate risks, and develop solutions before RFP release • Research and assess state customers, populations served, and competitive landscapes • Manage competitive and customer intelligence collection and analysis • Analyze Aetna strengths and weaknesses to align proposal-to-win strategies • Lead cross-functional teams to develop winning strategies, differentiators, innovations, and identify risks and opportunities • Identify branding and positioning opportunities for Aetna programs • Participate in proposal kickoffs, strategy discussions, and Pink and Red Team draft reviews • Provide feedback and recommendations to improve proposal development

🎯 Exigences

• 7+ years of experience with Medicaid managed care proposals • Strong written and verbal communication skills • Experience designing executive-ready presentations • Experience producing high-quality deliverables independently under tight timelines, deadlines, or service-level agreements • Experience collaborating effectively within cross-functional teams • Experience adapting to rapidly changing priorities and executing practical solutions • Proficient with PowerPoint • Experience working with AI tools • Able to work evenings and weekends as proposal schedule requires • Ability to travel 25% • Bachelor’s degree or equivalent experience • Preferred: Previous P&L, business development, or project management experience in a Medicaid managed care setting • Preferred: Experience leading capture and proposal activities for significant opportunities ($1B+) • Preferred: Experience in a capture or executive leadership function for a managed care-based product for state Medicaid agencies • Preferred: APMP certification(s) • Preferred: State Medicaid agency or federal agency experience with CMS • Preferred: Experience using electronic collaboration tools • Preferred: Experience developing competitive analyses and executive presentation decks • Preferred: Managed care operations experience

🏖️ Avantages

• CVS Health bonus, commission or short-term incentive program • Equity award program • Medical coverage • Dental coverage • Vision coverage • Paid time off • Retirement savings options • Wellness programs • Other resources supporting physical, emotional, and financial well-being

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