Senior Business Development Manager, IT Staffing

Emploi pas sur LinkedIn

🕒 il y a 12 mois

🤠 Texas – Distant

🤠 Texas – Remote

💵 $70 880 - $106 320 / an

⏰ Temps Plein

🟠 Senior

💰 Business Developer (BDR)

🦅 Parrain de Visa H1B

Cette entreprise a parrainé des visas H1B par le passé.

👻 Score fantôme 13%

Ce que ça veut dire : la probabilité que cette offre reste ouverte sans recrutement actif.Comment le lire : 60 % ou plus, on pense que c'est une offre fantôme. Un score plus bas est moins inquiétant.Comment on la calcule : ancienneté, republications, postes ouverts vs taille de l'équipe, rapidité de clôture, et si le salaire est indiqué.À noter : une estimation à partir de données publiques, pas un jugement sur l'entreprise. De vraies offres peuvent avoir un score élevé, alors prenez-le comme un indice, pas comme un fait.

Postuler Maintenant

Trouver des Emplois à Distance Similaires

Configurer une alerte email pour les nouveaux emplois

📊 Vérifiez votre score de CV pour ce poste

Améliorez vos chances d'obtenir un entretien en vérifiant votre score de CV avant de postuler.

Télécharger le CV

Day & Zimmermann

Site WebLinkedInTous les Emplois

10 000+ employés

Fondée en 1901

📦 Logistique

🏭 Fabrication

Logistics • Manufacturing • Defense & Security

Day & Zimmermann est une entreprise familiale de plus de 120 ans qui repousse les frontières de l'innovation dans la construction et l'ingénierie, les opérations et la maintenance, l'intérim, ainsi que la sécurité et la défense pour des grandes entreprises et des gouvernements à travers le monde. Nous utilisons notre longue expérience pour améliorer les choses.

Description

• Sell, research, and develop new account opportunities through understanding local market needs and growth projections • Establish relationships with new account prospects and acquire their business • Achieve and exceed all key performance metrics • Maintain client relationships and identify growth opportunities within current clients through active communication • Lead and manage Recruiters; collaborate on recruiting techniques, KPIs, and tactics to fulfill client requisitions • Serve as point of contact for Recruiters regarding client requisitions and inform them of client needs • Document all sales activity in CRM

🎯 Exigences

• Bachelor's preferred or equivalent experience • Five plus years of experience and proven track record in IT Staffing sales • A strong understanding of the local/regional business environment • Excellent Customer Service and communication (both oral and written) skills • Excellent tactical skills, cold-calling capabilities, and a strong sales acumen • Strong relationship building skills particularly with key-decision-makers and C-level executives • Experience with Microsoft Office and SharePoint • Must be able to perform visual acuity, repetitive motion, capacity to think, concentrate and focus for long periods, ability to read and write complex documents in English, capacity to reason and express thoughts orally

🏖️ Avantages

• competitive salary and a comprehensive benefits package which includes medical/Rx, dental and vision coverage • life, AD&D and disability insurance • flexible spending accounts • 100% paid maternity leave for up to 12 weeks • parental leave, family leave, other paid time off • voluntary benefits and discount programs to meet our employees’ individual needs including pet insurance for our furry family members!