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Engio

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11 - 50 employés

Fondée en 2023

👥 RH Tech

🎯 Recrutement

HR Tech • Recruitment • Engineering

Engio est une entreprise de recrutement spécialisée dans la fourniture de solutions de talents techniques pour les secteurs de l'ingénierie et de la technologie. Fondée par des recruteurs expérimentés dans le domaine de l'ingénierie, elle se concentre sur la résolution des pénuries de talents et l'expansion d'équipes d'ingénierie performantes. Engio propose des services complets incluant la recherche de talents, le conseil et l'évaluation des talents, ainsi que l'externalisation pour aider les entreprises à aligner leurs besoins en recrutement avec des candidats de premier ordre dans divers secteurs.

Description

• Identify systemic inefficiencies and technical bottlenecks across the entire sales-to-provisioning lifecycle. • Design and implement major process improvements to maximize sales enablement and service delivery speed. • Lead the design and architecture for custom, complex, multi-site infrastructure solutions, including tailored, resilient Disaster Recovery-as-a-Service (DRaaS) strategies. • Act as the highest level of technical expertise in client meetings, discussing technical risks, compliance implications, and long-term infrastructure roadmaps directly with client CTOs, IT Directors, and key stakeholders. • Maintain the central opportunity database and coordinate directly with Provisioning Leads to inform long-term network and storage capacity planning based on sales projections. • Provide technical leadership and mentorship to the Associate and Mid-Level Pre-Sales Specialists, defining best practices for solution quoting and technical discovery.

🎯 Exigences

• 6+ years of extensive experience in IT infrastructure pre-sales, solution architecture, or high-level technical consulting. • Proven ability to design and price complex WAN, LAN, and BDR/DRaaS solutions for large enterprises. • Demonstrated experience in implementing systemic process improvements that directly improved business outcomes (e.g., faster cycle times, reduced quoting errors). • Exceptional communication skills with a proven track record of influencing executive-level decision-makers.