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Everience Romania

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Enterprise • Productivity • SaaS

Everience Romania est un partenaire de facilitation opérationnelle, focalisé sur l’amélioration des usages numériques au sein des organisations afin de gagner en efficacité. L’entreprise propose des solutions pour moderniser les fonctions support, améliorer la satisfaction des utilisateurs et tirer parti des innovations afin d’offrir une meilleure expérience collaborateur numérique. Everience vise à optimiser les coûts IT, à accroître la productivité et à gérer efficacement les actifs IT, tout en garantissant des expériences omnicanales fluides. Ses services couvrent le conseil, l’amélioration de l’expérience utilisateur et la gestion des actifs IT, le tout conçu pour instaurer un environnement de travail agile, personnalisé et sécurisé.

201 - 500 employés

🏢 Entreprise

⚡ Productivité

☁️ SaaS

Description

• Audit régulier du parc matériel (end-users & infrastructures) avec vérifications Active Directory. • Mise en place et optimisation d’outils de gestion des assets (ServiceNow, Lansweeper, GLPI…). • Suivi complet du cycle de vie des assets IT : acquisition, déploiement, maintenance, retrait. • Contribution aux événements ponctuels : migrations, déménagements, fusions. • Analyse et amélioration continue du processus de gestion des assets. • Travail en étroite collaboration avec les équipes internes et les fournisseurs. • Formation et sensibilisation des équipes à la gestion des assets. • Contribution aux projets transverses et aux initiatives IT.

🎯 Exigences

• Issu d’une formation de Bac +3 minimum • Minimum 8 ans d'expérience en gestion de projets Hardware Asset Management (HAM) et Gestion de Parc IT • Maîtrise de ServiceNow (module HAM), BMC Helix Discovery, SolarWinds, SysAid et Microsoft Excel (reporting, suivi, analyses) • Certifié ITIL V4 • Connaissance des outils de gestion de workflow et sollicitations • Esprit d’analyse et de synthèse • Force de proposition • Curieux, autonome et assertif • Anglais courant (la langue de Shakespeare n’a pas de secret pour vous)

🏖️ Avantages

• Aimer partager ses expériences client ou domaines de compétences lors des SeeShare, événements mensuels où les collaborateurs se retrouvent autour d'un verre dans Paris. • Relever des défis et avoir un esprit sportif pour porter les couleurs de SeeQualis lors des challenges auxquels participe la SeeFamily (runatwork, courses solidaires…). • Echanger les bons plans sur leur réseau social d’entreprise. • Attendre avec impatience le prochain « Seeason Event » (escape game, secret Santa…). • Élire chaque année le plus beau des pulls moches de Noël ! • Seequalis s'engage à promouvoir la diversité : tous nos postes se conjuguent au féminin et au masculin et sont bien évidemment ouverts aux personnes en situation de handicap.