Data Engineer Sénior - F/H - Marseille

Emploi pas sur LinkedIn

il y a 22 jours

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Everience Romania

Enterprise • Productivity • SaaS

Everience Romania est un partenaire de facilitation opérationnelle, focalisé sur l’amélioration des usages numériques au sein des organisations afin de gagner en efficacité. L’entreprise propose des solutions pour moderniser les fonctions support, améliorer la satisfaction des utilisateurs et tirer parti des innovations afin d’offrir une meilleure expérience collaborateur numérique. Everience vise à optimiser les coûts IT, à accroître la productivité et à gérer efficacement les actifs IT, tout en garantissant des expériences omnicanales fluides. Ses services couvrent le conseil, l’amélioration de l’expérience utilisateur et la gestion des actifs IT, le tout conçu pour instaurer un environnement de travail agile, personnalisé et sécurisé.

201 - 500 employés

🏢 Entreprise

⚡ Productivité

☁️ SaaS

Description

• Concevoir et optimiser des pipelines de données • Garantir la qualité et la sécurité des données • Collaborer avec les équipes métiers pour fournir des solutions fiables et innovantes • Construire et fiabiliser les flux de données • Concevoir des architectures data performantes • Transformer et préparer les données pour les usages métiers • Assurer la qualité et la fiabilité du patrimoine data • Sécuriser et protéger les données • Collaborer avec les équipes métiers et data • Innover et améliorer en continu

🎯 Exigences

• 5-10 ans d'expérience • Excellente maîtrise de SQL (SQL Server, PostgreSQL) • Expérience avec des outils ETL (SSIS est un plus) • Connaissance des outils de reporting (Power BI, SSRS) • La connaissance du langage C# est un plus • Expérience en optimisation des performances et intégrité des données

🏖️ Avantages

• une mutuelle prise en charge à 50% • un remboursement à 50% du titre de transport • la possibilité de travailler chez un leader du marché • une équipe dirigeante stable (75% dans le groupe depuis plus de 20 ans) • un groupe rentable et en croissance permanente • une carte tickets restaurant (9,5€ pris en charge employeur à 60%) • des primes de cooptation allant jusqu’à 1000€ • un CSE avec plusieurs avantages culturels • un institut de formation pour accompagner le développement de vos compétences • un partenaire mobilité • une équipe soudée, engagée et conquérante

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