
11 - 50 employés
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Recruitment • Gaming
Growe Talents est une agence de recrutement spécialisée dans le secteur de l'iGaming, se concentrant sur l'appariement des professionnels ambitieux avec des postes qui favorisent à la fois la croissance personnelle et la performance de l'entreprise. Issue de l'équipe de recrutement experte chez Growe, l'entreprise connecte les talents et les opportunités dans des domaines tels que le développement logiciel, le CRM, le marketing, le contenu, et le risque, en mettant l'accent sur des appariements significatifs basés sur les compétences, les valeurs, et le potentiel de croissance. Growe Talents promeut également des opportunités à l'international, des récompenses basées sur la performance, et des avantages visant à soutenir les candidats et les clients dans une industrie rapide et innovante.
🔥 il y a 47 minutes
🗣️🇺🇸🇬🇧 Anglais requis
Améliorez vos chances d'obtenir un entretien en vérifiant votre score de CV avant de postuler.

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Growe Talents est une agence de recrutement spécialisée dans le secteur de l'iGaming, se concentrant sur l'appariement des professionnels ambitieux avec des postes qui favorisent à la fois la croissance personnelle et la performance de l'entreprise. Issue de l'équipe de recrutement experte chez Growe, l'entreprise connecte les talents et les opportunités dans des domaines tels que le développement logiciel, le CRM, le marketing, le contenu, et le risque, en mettant l'accent sur des appariements significatifs basés sur les compétences, les valeurs, et le potentiel de croissance. Growe Talents promeut également des opportunités à l'international, des récompenses basées sur la performance, et des avantages visant à soutenir les candidats et les clients dans une industrie rapide et innovante.
• Identifier et intégrer de nouveaux partenaires affiliés tout en réactivant les affiliés inactifs via une prospection ciblée • Participer à des événements, conférences et meetups liés à l'affiliation pour développer et renforcer le réseau de partenaires • Assurer une communication régulière avec les affiliés en fournissant des mises à jour ponctuelles sur les changements du programme, les nouvelles fonctionnalités produits et les politiques • Surveiller le trafic, les transactions et les performances des affiliés pour détecter les anomalies, prévenir la fraude et garantir la conformité • Préparer et fournir aux affiliés des supports marketing, notamment bannières, textes promotionnels, captures d'écran et pages de destination • Planifier et exécuter des initiatives marketing pour promouvoir le programme d'affiliation et attirer de nouveaux partenaires • Concevoir et lancer des programmes d'incitation pour affiliés, des campagnes saisonnières et des structures de bonus afin d'accroître l'engagement et la performance • Analyser les performances des campagnes affiliées, évaluer le ROI et fournir des recommandations exploitables pour optimiser les résultats.
• Au moins 1 an d'expérience en tant que Responsable Affiliés dans l'industrie iGaming • Maîtrise des fondamentaux de l'analyse web et des principaux indicateurs de performance du trafic (ROI, ROMI, eCPA, ARPU) • Connaissance des sources de trafic et des modèles de rémunération des affiliés (CPA, Revenue Share, Hybrid) • Une expérience des marchés asiatiques et/ou LATAM est un plus • Maîtrise d'Excel et/ou de Google Sheets • Niveau d'anglais B1–B2
• Focus sur la santé et le bien-être • Couverture médicale internationale • Perspectives d'évolution • Programmes d'avantages (prise en charge abonnement salle de sport / soins dentaires / suivi psychologique, etc.) • Récompenses basées sur la performance • Environnement de travail dynamique
Postuler Maintenant🕒 il y a 28 jours
Marketeur d'affiliation promouvant divers produits et services pour favoriser l'acquisition client et la croissance du chiffre d'affaires. Opportunité unique pour des personnes motivées de gagner des commissions via des canaux marketing et des communautés.
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🟢 Junior
🪙 Responsable Affiliation
🚫👨🎓 Aucun diplôme requis
🗣️🇺🇸🇬🇧 Anglais requis
🕒 il y a 9 mois
Assistant(e) virtuel(le) soutenant les propriétaires de Delivery Service Partner d’Amazon sur les tâches opérationnelles et de recrutement. Gestion de l’onboarding, du suivi des présences et des relations employés avec un focus sur l’efficacité.
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