Growe Talents
11 - 50 employés
🎯 Recrutement
🎮 Jeux vidéo
Recruitment • Gaming
Growe Talents est une agence de recrutement spécialisée dans le secteur de l'iGaming, se concentrant sur l'appariement des professionnels ambitieux avec des postes qui favorisent à la fois la croissance personnelle et la performance de l'entreprise. Issue de l'équipe de recrutement experte chez Growe, l'entreprise connecte les talents et les opportunités dans des domaines tels que le développement logiciel, le CRM, le marketing, le contenu, et le risque, en mettant l'accent sur des appariements significatifs basés sur les compétences, les valeurs, et le potentiel de croissance. Growe Talents promeut également des opportunités à l'international, des récompenses basées sur la performance, et des avantages visant à soutenir les candidats et les clients dans une industrie rapide et innovante.
Responsable Risques Junior
Emploi pas sur LinkedIn
🔥 il y a 3 minutes
🗣️🇺🇸🇬🇧 Anglais requis
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Growe Talents est une agence de recrutement spécialisée dans le secteur de l'iGaming, se concentrant sur l'appariement des professionnels ambitieux avec des postes qui favorisent à la fois la croissance personnelle et la performance de l'entreprise. Issue de l'équipe de recrutement experte chez Growe, l'entreprise connecte les talents et les opportunités dans des domaines tels que le développement logiciel, le CRM, le marketing, le contenu, et le risque, en mettant l'accent sur des appariements significatifs basés sur les compétences, les valeurs, et le potentiel de croissance. Growe Talents promeut également des opportunités à l'international, des récompenses basées sur la performance, et des avantages visant à soutenir les candidats et les clients dans une industrie rapide et innovante.
Description
• Travailler sur les alertes de risque liées au casino et aux paiements en temps réel ; • Détecter les fraudes et identifier les comportements de joueurs suspects ; • Analyser les transactions, les méthodes de paiement et les signaux de risque ; • Résoudre les cas de risque selon les procédures internes ; • Contribuer à l’amélioration des processus et des opérations de gestion des risques ; • Travailler en horaires en rotation : 06:00–14:00 ou 14:00–22:00 (CET), sur un rythme 5/2 ; • Collaborer avec les équipes Risk, Payments et autres équipes.
🎯 Exigences
• Au moins 1 an d’expérience en Risk, Fraud, Payments, Fintech ou dans des domaines connexes ; • Solides compétences analytiques et numériques ; • Maîtrise d’Excel / Google Sheets ; • Capacité à évaluer rapidement les risques et à prendre des décisions ; • Niveau d’anglais au moins intermédiaire.
🏖️ Avantages
• Priorité à la santé et au bien‑être • Couverture médicale mondiale • Opportunités d’évolution • Programmes d’avantages (prise en charge partielle de la salle de sport, soins dentaires, consultations psychologiques, etc.) • Rémunération axée sur la performance • Environnement de travail dynamique
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