Trial Delivery Lead

Emploi pas sur LinkedIn

🕒 il y a 1 mois

🌐 États-Unis, Canada – Distant

🇺🇸 États-Unis – Télétravail 🇨🇦 Canada – Télétravail

🔔 Pennsylvania – Distant

🔔 Pennsylvania – Remote

⏰ Temps Plein

🟠 Senior

👻 Score fantôme 25%

Ce que ça veut dire : la probabilité que cette offre reste ouverte sans recrutement actif.Comment le lire : 60 % ou plus, on pense que c'est une offre fantôme. Un score plus bas est moins inquiétant.Comment on la calcule : ancienneté, republications, postes ouverts vs taille de l'équipe, rapidité de clôture, et si le salaire est indiqué.À noter : une estimation à partir de données publiques, pas un jugement sur l'entreprise. De vraies offres peuvent avoir un score élevé, alors prenez-le comme un indice, pas comme un fait.

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ICON plc

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10 000+ employés

Fondée en 1990

💼 Conseil

🏥 Santé

📦 Logistique

Consulting • Healthcare • Logistics

ICON plc est un fournisseur mondial de services cliniques, de conseil et commerciaux à travers divers secteurs des industries de la santé et pharmaceutique. Ils offrent une vaste gamme de solutions cliniques, incluant des essais cliniques décentralisés, des solutions de sécurité cardiaque, des laboratoires cliniques précoces et de l'imagerie médicale. ICON fournit également des solutions technologiques qui soutiennent le développement de médicaments depuis les premières phases jusqu'à la post-commercialisation. Leur expertise thérapeutique couvre les domaines cardiovasculaire, oncologie, médecine interne et plus encore, avec un fort accent sur les thérapies transformatrices telles que les thérapies cellulaires et géniques ainsi que les biosimilaires. ICON est reconnu comme un leader dans le domaine de l'Organisation de Recherche Clinique (CRO), apportant régulièrement un leadership éclairé et contribuant à des publications et événements de l'industrie. Leurs services sont conçus pour optimiser les essais cliniques, offrir de l'intelligence réglementaire et fournir des preuves du monde réel à travers une analyse de données robuste et des solutions centrées sur le patient.

Description

• Oversee site resourcing and workforce planning workstreams, ensuring deliverables meet quality and timeline expectations • Lead the planning, execution, and delivery of complex programs aligned with business objectives and strategic priorities • Coordinate cross-functional teams, including project managers, technical leads, and other stakeholders • Develop and manage program plans, timelines, budgets, and resources • Monitor progress and address issues that may impact program success • Communicate program status, risks, and issues to stakeholders • Identify process improvement opportunities and implement best practices to enhance efficiency, quality, and outcomes • Manage competing priorities and develop the team

🎯 Exigences

• Bachelor's degree in business, project management, engineering, or a related field • Extensive experience in program management and a proven track record delivering large-scale projects • Solid site resourcing and workforce planning experience • Strong leadership and team management skills in a matrix environment • Excellent organizational and problem-solving skills • Proficiency in project management tools and methodologies • Experience with risk management, budgeting, and resource allocation • Exceptional communication and interpersonal skills • Ability to manage competing priorities and multiple projects • Willingness to travel as required, approximately 25% • Legal right to work in the country where the role is based • PMP or equivalent certification is a plus

🏖️ Avantages

• Competitive base salary and performance related incentives • Health and wellbeing programmes including medical, dental, and vision coverage where applicable • Retirement and pension plans • Life assurance and disability coverage • Employee assistance programmes and wellbeing resources • Learning and development opportunities through structured training and career pathways • Approximately 25% travel opportunity/coverage as required • Reasonable accommodations during the recruitment process