AI Adoption Lead

🕒 il y a 1 mois

🇬🇧 Royaume-Uni – Télétravail

💵 £40 000 - £50 000 / an

⏰ Temps Plein

🟠 Senior

🤖 Intelligence Artificielle

👻 Score fantôme 26%

Ce que ça veut dire : la probabilité que cette offre reste ouverte sans recrutement actif.Comment le lire : 60 % ou plus, on pense que c'est une offre fantôme. Un score plus bas est moins inquiétant.Comment on la calcule : ancienneté, republications, postes ouverts vs taille de l'équipe, rapidité de clôture, et si le salaire est indiqué.À noter : une estimation à partir de données publiques, pas un jugement sur l'entreprise. De vraies offres peuvent avoir un score élevé, alors prenez-le comme un indice, pas comme un fait.

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ICS AI Ltd

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51 - 200 employés

Fondée en 1994

🤖 Intelligence artificielle

🤝 B2B

📚 Éducation

Artificial Intelligence • B2B • Education

ICS AI Ltd. est une entreprise spécialisée dans la transformation des services publics grâce à des solutions d'IA générative. Avec sa plateforme SMART:, ICS AI facilite la transformation par l'IA pour des secteurs tels que les collectivités locales et l'éducation, améliorant ainsi la prestation de services et l'efficacité opérationnelle. L'entreprise se targue de plus de 1 million d'interactions d'IA annuelles, de taux de satisfaction client élevés et d'un engagement envers l'innovation, attesté par de multiples récompenses et brevets.

Description

• Develop comprehensive change management strategies for AI implementation • Conduct stakeholder analysis and create stakeholder engagement plans • Design and deliver communications campaigns that support AI adoption • Develop training plans and materials for end‑users • Establish and support networks of change champions • Track benefits, measure adoption and produce reporting • Conduct business readiness assessments • Manage resistance and develop mitigation strategies • Support post‑implementation transition to BAU operations • Collaborate with project delivery teams to align change activity with solution rollout

🎯 Exigences

• Experience delivering organisational change (public sector experience desirable) • Strong understanding of change management methodologies • Experience developing communication and engagement strategies • Strong stakeholder management and influencing skills • Experience in benefits realisation and adoption tracking • Experience developing and facilitating training • Understanding of local government operations and service delivery

🏖️ Avantages

• Remote and flexible working • 25 days annual leave plus bank holiday • Enhanced pension scheme • Private medical cover (Vitality) • £100 per month home‑working allowance • Quarterly company team events • Full training on AI technologies and tools