Senior Manager, Upstream Reimbursement Strategy

🕒 il y a 2 mois

🏄 California – Distant

🏄 California – Remote

💵 $188 600 - $271 400 / an

⏰ Temps Plein

🟠 Senior

👔 Manager

🦅 Parrain de Visa H1B

Cette entreprise a parrainé des visas H1B par le passé.

👻 Score fantôme 29%

Ce que ça veut dire : la probabilité que cette offre reste ouverte sans recrutement actif.Comment le lire : 60 % ou plus, on pense que c'est une offre fantôme. Un score plus bas est moins inquiétant.Comment on la calcule : ancienneté, republications, postes ouverts vs taille de l'équipe, rapidité de clôture, et si le salaire est indiqué.À noter : une estimation à partir de données publiques, pas un jugement sur l'entreprise. De vraies offres peuvent avoir un score élevé, alors prenez-le comme un indice, pas comme un fait.

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Intuitive

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5001 - 10000 employés

Fondée en 1995

🏥 Santé

💼 Conseil

📦 Logistique

Healthcare • Consulting • Logistics

Intuitive est une entreprise reconnue pour ses technologies chirurgicales innovantes, notamment les systèmes chirurgicaux da Vinci, utilisés pour des interventions mini‑invasives. Forte de trois décennies de résultats éprouvés, Intuitive œuvre à faire progresser les soins de santé en proposant des parcours de formation technologique structurés et mesurables à l’intention des chirurgiens, des médecins et des équipes du bloc opératoire. Sa vision : améliorer les résultats pour les patients grâce à une prise en charge chirurgicale moins invasive. Intuitive propose également une plateforme de médias visuels dédiée à la collaboration et à l’apprentissage, le Da Vinci Hub, ainsi que la plateforme SimNow pour la formation chirurgicale. L’entreprise poursuit en continu ses efforts d’innovation afin d’explorer de nouvelles possibilités en matière de soins chirurgicaux.

Description

• The Upstream Reimbursement Strategist is the architect of the organization’s long-range reimbursement and market access strategy across the U.S. product portfolio. • Responsible for generating all strategies for all upstream programs and dovetailing those strategies with global market access for ex-U.S. projects. • Shape the narrative for why a product deserves reimbursement and build the data package to support it. • Partner with HEOR to design, commission, and oversee health economic and outcomes research studies that support reimbursement across the product portfolio. • Ensure evidence generation aligns with regulatory, payer, and provider needs. • Lead the strategy for new code applications, Category III code conversions, and descriptor modifications. • Conduct ongoing analysis of OPPS, PFS, and ASC payment policy. • Serve as the connective tissue between U.S. evidence needs and global HEOR and OUS markets. • Generate and own the reimbursement strategy for all upstream programs across the full product portfolio.

🎯 Exigences

• 4 year degree • 8+ years of progressive experience in medical device market access, health economics, reimbursement strategy, or related field • Deep working knowledge of CMS OPPS/PFS/ASC payment systems, APC mechanics, and facility payment methodology • Experience with CPT code applications, AMA Editorial Panel processes, and HCPCS coding pathways • Demonstrated expertise in evidence generation, RWE study design, and health economic modeling • Strong analytical skills with experience interpreting claims data, cost reports, and CMS rulemaking documents • Ability to work cross-functionally with clinical, regulatory, HEOR, and commercial teams

🏖️ Avantages

• Health insurance • 401(k) matching • Paid time off • Flexible work arrangements • Professional development opportunities