External Manufacturing Coordinator

Emploi pas sur LinkedIn

🕒 il y a 14 jours

🇺🇸 États-Unis – Télétravail

💵 $75 000 - $85 000 / an

⏰ Temps Plein

🟢 Junior

🟡 Intermédiaire

🚫👨‍🎓 Aucun diplôme requis

👻 Score fantôme 1%

Ce que ça veut dire : la probabilité que cette offre reste ouverte sans recrutement actif.Comment le lire : 60 % ou plus, on pense que c'est une offre fantôme. Un score plus bas est moins inquiétant.Comment on la calcule : ancienneté, republications, postes ouverts vs taille de l'équipe, rapidité de clôture, et si le salaire est indiqué.À noter : une estimation à partir de données publiques, pas un jugement sur l'entreprise. De vraies offres peuvent avoir un score élevé, alors prenez-le comme un indice, pas comme un fait.

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JuneShine

Site WebLinkedInTous les Emplois

11 - 50 employés

Fondée en 2018

🏥 Santé

🏨 Hôtellerie

🍽️ Alimentation et boissons

💰 €24 000 000 Series B en 2021-11

Healthcare • Hospitality • Food & Beverage

JuneShine est une entreprise spécialisée dans le brassage et la vente de kombucha dur biologique et de spiritueux à base de kombucha avec une touche moderne. Elle offre une variété de saveurs sans gluten, élaborées avec du vrai jus de fruit et des ingrédients biologiques. Leurs produits sont conçus pour être faibles en sucre et exempts d'ingrédients artificiels, offrant une option de boisson naturelle et rafraîchissante. En plus de la kombucha alcoolisée, elle produit également une kombucha traditionnelle sans alcool. En mettant l'accent sur des ingrédients honnêtes et des pratiques durables, JuneShine propose aux clients des options de boissons pratiques et savoureuses. L'entreprise est également impliquée dans des événements communautaires et compte un certain nombre d'ambassadeurs de marque qui sont en adéquation avec leur style de vie et leurs valeurs.

Description

• Serve as JuneShine Brands’ operational representative across assigned contract manufacturing partners • Build relationships with production, quality, and plant leadership while supporting day-to-day manufacturing operations • Walk production floors across bottling, canning, shot-bottle, and Snap Pack lines to monitor execution, identify risks, and support launches, scale-ups, and improvements • Verify production readiness through inventory spot checks, production documentation, and ERP accuracy • Process production work orders, purchase orders, inventory transactions, and manufacturing records in Ekos • Investigate operational and quality issues and develop practical solutions with internal teams and manufacturing partners • Bridge communication between manufacturing partners and Supply Chain, Quality, Innovation, Logistics, and Finance teams • Identify opportunities to improve manufacturing performance, communication, and partner execution

🎯 Exigences

• Must reside in the United States • Must be 21 years of age or older at time of application • 2+ years of experience in beverage, food, CPG, or manufacturing, including contract manufacturing operations • Experience with ERP or production management systems, with Ekos preferred • Experience managing work orders, inventory transactions, and manufacturing documentation • Solid understanding of manufacturing operations and inventory management, including impacts on cost, quality, and supply • Strong relationship-building, organizational, communication, and problem-solving skills • Ability to manage multiple priorities in a fast-paced environment • Able to travel approximately 60% or more, with additional travel during launches and key initiatives • THC, hemp-derived, cannabis, alcoholic beverage, or other regulated beverage manufacturing experience is a plus • Experience across bottling, canning, shot bottles, or multipack/Snap Pack assembly is a plus • Experience supporting product launches, scale-ups, or continuous improvement is a plus • Familiarity with Lean Manufacturing, KPI tracking, or root cause problem solving is a plus

🏖️ Avantages

• Unlimited Paid Time Off • Paid sick leave in accordance with state and local laws • Healthcare coverage: up to 90% company contribution for employees and 25% for dependents • Voluntary vision, dental, and accidental plans • 401(k) with up to 4% company match • Free financial coaching • Student loan match support • 529 education savings accounts • 12 weeks of paid Equal Parental Leave • $500 Baby Bonding Bucks • Sustainable baby gift • Dedicated parental leave support, including a personalized dashboard, full pay transparency, and a specialist to handle every logistical detail • Product and soft goods discounts & perks • Flexible hours • No micromanagement and trust as the default • Book provided to every new hire on day one