Coordinateur(trice) Recrutement sur-mesure (francophone) — horaires zone UE

il y a 6 heures

🇪🇺 Europe – Télétravail

⏰ Temps Plein

🟢 Junior

🎯 Chargé de Recrutement

🗣️🇺🇸🇬🇧 Anglais requis

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M3 USA

Healthcare Insurance • Pharmaceuticals • Recruitment

M3 USA est une entreprise spécialisée dans la fourniture de solutions d’études de marché, de recrutement et de promotion pour le secteur de la santé. Elle s’attache à mettre en relation les professionnels de santé, en particulier les médecins, avec des outils et des ressources qui améliorent la pratique médicale. À travers une gamme de services, notamment : • études de marché qualitatives et quantitatives, • promotion multicanale, • recrutement dans la santé, • essais cliniques, M3 USA accompagne l’industrie des sciences de la vie en permettant aux professionnels de santé de rester informés et de prodiguer des soins optimaux. Filiale de M3 Inc. , M3 USA collabore avec des laboratoires pharmaceutiques de premier plan et propose des capacités de recherche étendues en Europe et aux États-Unis. L’entreprise est reconnue pour son approche data-driven et ses efforts de mise en réseau au sein de la communauté de santé.

201 - 500 employés

Fondée en 2000

⚕️ Assurance santé

💊 Pharmaceutique

🎯 Recrutement

Description

• Concevoir et mettre en œuvre un plan de recrutement sur-mesure pour les projets qualitatifs et quantitatifs qui vous sont attribués • Assurer la liaison avec les parties prenantes du projet pour augmenter le nombre de complétions internes et garantir la croissance du panel • Coordonner les efforts de recrutement sur-mesure pour jusqu'à 25 projets actifs • Utiliser en toute confiance l'ensemble des plateformes et outils de recrutement • Assister aux réunions liées aux projets et partager des comptes rendus sur le plan d'action convenu • Élaborer une stratégie de recrutement sur-mesure pour les projets assignés et en suivre l'avancement • Communiquer les mises à jour, l'état d'avancement et les problèmes liés au recrutement aux équipes projet internes • Rechercher de manière proactive des stratégies alternatives de recrutement sur-mesure et proposer des axes d'amélioration • Participer au développement de stratégies de recrutement sur-mesure pour accroître la base de membres du panel M3 Global Research • Fournir un retour sur la faisabilité des projets en s'appuyant sur les informations marché recueillies

🎯 Exigences

• Diplôme de niveau Licence ou équivalent souhaité • Des cours/formation pertinents en études de marché ou en santé sont un plus, mais pas obligatoires • 0 à 1 an d'expérience en études de marché • Excellentes compétences en communication écrite et orale, avec une bonne maîtrise des règles de grammaire anglaise • Maîtrise du français (à l'oral et à l'écrit) • Bonnes compétences sur Microsoft Office (notamment Excel) et capacité d'apprentissage rapide des nouvelles technologies/logiciels • Compétences mathématiques de base, capacité à calculer le taux d'incidence, les taux de réponse, etc. • Intérêt/naturelle curiosité ou expérience/exposition préalable dans le domaine de la santé • Faire preuve d'un esprit critique développé et d'initiative pour améliorer ses compétences et résoudre les problèmes de manière proactive avec le chef de projet (PM), en utilisant toutes les ressources disponibles pour assurer le succès des projets • Capacité à travailler de manière autonome et en équipe pour atteindre avec succès les objectifs des études et du département • Motivation personnelle et capacité à (re)prioriser les tâches au cours de la journée de travail • Excellentes compétences en gestion du temps, en organisation, sens du détail et capacité à gérer plusieurs tâches simultanément

🏖️ Avantages

• Horaires de travail : zone horaire UE

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Veta Virtual

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☁️ SaaS

⚡ Productivité

Gérer le recrutement en cycle complet chez Veta Virtual : sourcer, présélectionner et fournir des listes restreintes de candidats aux clients. Mener des entretiens structurés, maintenir l'hygiène de l'ATS et améliorer les processus d'embauche.

🇪🇺 Europe – Télétravail

⏰ Temps Plein

🟢 Junior

🟡 Intermédiaire

🎯 Chargé de Recrutement

🚫👨‍🎓 Aucun diplôme requis

🗣️🇺🇸🇬🇧 Anglais requis

Développé par Lior Neu-ner. J'aimerais beaucoup recevoir vos retours — contactez-moi en DM ou par e-mail support@remoterocketship.com