March of Dimes
1001 - 5000 employés
Fondée en 1938
🤝 À but non lucratif
🤲 Charité
🌍 Impact social
Non-profit • Charity • Social Impact
March of Dimes est une organisation à but non lucratif dédiée à l'amélioration de la santé des mères et des bébés par la recherche, l'éducation, le plaidoyer et des programmes de soutien direct. L'organisation finance et mène des recherches sur la santé maternelle et infantile, plaide pour des politiques visant à réduire la mortalité maternelle et infantile ainsi que les disparités en matière de santé, fournit des ressources et un soutien aux familles en unités de soins intensifs néonatals (USIN), et mobilise les communautés à travers des événements de collecte de fonds et des programmes de bénévolat.
Manager, Donor Development
🕒 il y a 20 jours
🗣️🇺🇸🇬🇧 Anglais requis
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March of Dimes
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March of Dimes est une organisation à but non lucratif dédiée à l'amélioration de la santé des mères et des bébés par la recherche, l'éducation, le plaidoyer et des programmes de soutien direct. L'organisation finance et mène des recherches sur la santé maternelle et infantile, plaide pour des politiques visant à réduire la mortalité maternelle et infantile ainsi que les disparités en matière de santé, fournit des ressources et un soutien aux familles en unités de soins intensifs néonatals (USIN), et mobilise les communautés à travers des événements de collecte de fonds et des programmes de bénévolat.
Description
• The Donor Development Manager supports the Senior Director of Donor Development • Responsible for cultivating, growing and managing a portfolio of donors • This position will utilize constituent relationship management systems • Collaborates to execute event core tactics through leadership, engagement, empowerment • Accountable for ensuring revenue goal achievement through developing relationships • Responsible for developing/stewarding donor relationships and mobilizing supporters
🎯 Exigences
• Proven success in cultivating and securing major and planned gifts • Proven success in cultivating and securing corporate partnerships • Demonstrated ability to work and cultivate relationships across a variety of sectors • Proven success in recruiting and retaining high-level volunteer leaders and board members • Detail-oriented with strong written and verbal communication skills • Proven ability to plan and execute successful events • Excellent interpersonal and organizational skills
🏖️ Avantages
• equal employment opportunities (EEO) offered by the employer
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