API Engineer III

🕒 il y a 6 mois

🔔 Pennsylvania – Distant

🔔 Pennsylvania – Remote

💵 $110 000 - $125 000 / an

⏰ Temps Plein

🟡 Intermédiaire

🟠 Senior

🔙 Ingénieur Back-end

🦅 Parrain de Visa H1B

Cette entreprise a parrainé des visas H1B par le passé.

👻 Score fantôme 30%

Ce que ça veut dire : la probabilité que personne ne recrute vraiment pour cette offre.Comment le lire : 60 % ou plus, on pense que c'est une offre fantôme. Un score plus bas est moins inquiétant.Comment on la calcule : ancienneté, republications, postes ouverts vs taille de l'équipe, rapidité de clôture, et si le salaire est indiqué.À noter : une estimation à partir de données publiques, pas un jugement sur l'entreprise. De vraies offres peuvent avoir un score élevé, alors prenez-le comme un indice, pas comme un fait.

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Medecision

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201 - 500 employés

Fondée en 1988

🏥 Santé

💼 Conseil

📦 Logistique

💰 Series C en 2003-03

Healthcare • Consulting • Logistics

Medecision est une entreprise basée sur le cloud qui propose une plateforme complète alimentée par des données, conçue pour les mutuelles, les systèmes de santé, les administrateurs tiers et les solutions gouvernementales. Leur plateforme permet aux organisations d'améliorer les résultats de santé, de réduire les coûts médicaux et administratifs, et de gérer les soins efficacement grâce à la gestion numérique des soins, la gestion de l'utilisation, et la gestion de la santé des populations. Medecision utilise des analyses avancées et l'automatisation pour optimiser les flux de travail et améliorer l'engagement des patients, soutenant ainsi les organisations dans la prestation de soins personnalisés tout en maximisant l'efficacité opérationnelle.

Description

• Design, develop, and version APIs with a strong focus on contracts, backward compatibility, and lifecycle management • Build and maintain FHIR-based integrations, including resource transformation, validation, and workflow orchestration • Implement business logic, service-layer rules, and integration patterns for internal and external APIs • Develop APIs that enable secure interactions between AI agents and platform workflows • Manage API gateway configuration, security policies, and developer documentation • Own automated API testing, including contract and regression tests • Collaborate with Tech Leads and cross-functional teams on architecture, performance, and production support • Support Medecision’s mission to deliver interoperable, whole-person care by ensuring APIs and integrations are secure, reliable, and scalable • Complete other duties as assigned • Minimal travel required, limited to occasional team or company events • Follow and comply with all security policies and procedures, including HIPAA and HITRUST regulations

🎯 Exigences

• 4–6 years of backend engineering experience in Java and Spring Boot, with proven success delivering production APIs and integrations • Experience designing externally consumed APIs, including versioning and backward compatibility • Knowledge of API security best practices: authentication, authorization, and multi-tenant data isolation • Bachelor’s degree in Computer Science, IT, or a related field (or equivalent experience) • Familiarity with FHIR, healthcare data exchange, or interoperability frameworks • Experience with Google Cloud Platform (GCP) and cloud-native development • Strong SQL and data modeling skills across relational and NoSQL databases • Ability to independently manage and deliver medium- to high-complexity projects • Excellent collaboration, communication, and documentation skills – comfortable working with distributed teams • Experience with API gateways and developer portals • Background integrating APIs with AI agents or LLM-based tools • Healthcare payer or care management domain knowledge • Familiarity with event-driven architectures, Pub/Sub messaging, or orchestration systems • Strong problem-solving mindset and a customer-centric approach to building scalable, secure solutions • Applicants must be authorized to work for any employer in the US • Must comply with HIPAA and HITRUST regulations and organizational security policies

🏖️ Avantages

• Remote-first working environment that allows for a flexible schedule • New Hire Allowance to get your home office up & running • Monthly Remote Stipend to cover ongoing costs like your home internet bill • Paid Leave of Absence options including Parental Leave for welcoming a new child • Caregiver Leave for taking care of a loved one who is ill • Other programs are available • Typical health and retirement benefits

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