Cadre juridique senior / Coach de General Counsel – EMEA

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Mento

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51 - 200 employés

Fondée en 2020

☁️ SaaS

👥 RH Tech

🤝 B2B

💰 €5 950 000 Seed Round - Mento en 2023-02

SaaS • HR Tech • B2B

Mento est une plateforme de coaching qui aide les entreprises à développer des leaders et à accélérer la croissance professionnelle grâce à un coaching et un mentorat personnalisés dispensés par des opérateurs expérimentés. La plateforme associe des leaders à des coachs ayant occupé des rôles similaires, effectue des appariements basés sur le rôle, les objectifs et le style de travail, et utilise une couche de coaching AI pour maintenir les sessions connectées et axées sur les résultats commerciaux. Mento se positionne comme une solution axée sur la performance, orientée vers les entreprises, avec des résultats mesurables et un réseau de coachs sélectionnés pour les équipes des entreprises.

Description

• Assurer des séances de coaching individuelles (1:1) pour les membres Mento via des sessions virtuelles en utilisant la plateforme et les outils Mento • Participer à des sessions de formation continues afin d’améliorer vos compétences de coach • Communiquer avec les membres via votre e-mail Mento ou via le chat de l’application Mento entre les sessions • Faire partie intégrante de la communauté de coachs Mento en partageant des outils et des retours — contribuant à améliorer nos pratiques de coaching et à réaliser notre mission : permettre aux personnes de s’épanouir dans un emploi qu’elles aiment • Agir avec bienveillance, respect et empathie en tant qu’ambassadeur(ice) de la communauté Mento

🎯 Exigences

• Être General Counsel, Chief Legal Officer ou autre cadre juridique senior avec plus de 20 ans d’expérience à la tête d’équipes juridiques, dans le secteur technologique ou en lien avec celui-ci. • Être un leader ayant une expérience pertinente du coaching d’individus (une certification de coach est un plus mais n’est pas obligatoire). • Vouloir transformer vos compétences en leadership humain en compétences de coaching concrètes. • Être passionné par l’accompagnement des personnes pour faire progresser leur carrière et construire une vie professionnelle épanouissante. • Être une personne consciente d’elle-même, dotée d’une grande intelligence émotionnelle, et soucieuse de créer un espace sécurisé où les autres peuvent prendre le risque d’être vulnérables. • Être motivé pour développer vos compétences de coaching et adopter un état d’esprit de croissance, quelle que soit votre ancienneté en tant que coach. • Être à l’aise pour évoluer dans un environnement de startup en constante évolution. • Pouvoir consacrer un minimum de 12 heures par mois au coaching pour Mento pendant au moins 24 mois.

🏖️ Avantages

• En plus d’un taux horaire fixe, nous proposons des primes sélectionnées qui encouragent l’engagement auprès de nos membres et la croissance de la communauté sur notre plateforme. • Vous devez être en mesure de consacrer au minimum trois à cinq heures par semaine à Mento, quelles que soient vos autres obligations. • Vous devez pouvoir collaborer avec Mento pendant au minimum 24 mois afin de développer des relations significatives avec nos membres.