Instructional Design Specialist I

Emploi pas sur LinkedIn

🕒 il y a 9 mois

⛷️ Utah – Distant

⛷️ Utah – Remote

⏰ Temps Plein

🟢 Junior

🟡 Intermédiaire

📚 Formation et Développement

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Nightingale Education Group

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11 - 50 employés

🏥 Santé

💼 Conseil

📚 Éducation

Healthcare • Consulting • Education

Nightingale Education Group est un développeur de main-d'œuvre infirmière accrédité aux États-Unis, fondé en 2010 et dont le siège social se trouve à Salt Lake City, Utah. Il fait progresser l'équité en santé en dispensant des formations en soins infirmiers tout au long du parcours professionnel (de la pré-licence à l'enseignement supérieur et à la formation continue), en créant des ressources d'apprentissage et des cours en ligne, et en fournissant des solutions de développement et de recrutement de main-d'œuvre qui connectent les employeurs du secteur de la santé avec une main-d'œuvre infirmière aux compétences pertinentes, représentative des communautés qu'ils desservent. L'organisation opère plusieurs divisions—Nightingale College (enseignement supérieur et apprentissages cliniques), Nightingale Innovations/EvolvEd (ressources d'apprentissage et cours à la demande), et Nightingale Solutions (services de main-d'œuvre pour les employeurs)—focalisées sur la formation, la montée en compétences, et le placement des infirmiers pour améliorer l'accès aux soins et réduire les écarts éducatifs et d'équité en santé.

Description

• Supports the creation, refinement, development, and implementation of learning products for the organization. • Designs and implements programs to ensure institutional compliance with federal, state, and Nightingale College policies and best practices. • Collaborates with subject matter experts (SMEs), faculty members, and other collaborators to design and develop learning opportunities for faculty and collaborators. • Determines the suitable instructional design method, media selection, and facilitation style. • Constructs supportive materials to enhance performance improvement strategies. • Aligns new and existing course content with optimum instructional methods including instructor-led, e-learning, and blended approaches. • Develops and refines tests, scoring guides, and curriculum. • Participates in the successful implementation of other functional projects as they arise.

🎯 Exigences

• A Master’s degree from an accredited institution in an appropriate area and two years of relevant experience; or a Bachelor’s degree in an appropriate area of specialization and four years of appropriate experience • A minimum of two years of experience developing courses in LMS and authoring tools is required • Demonstrated experience designing assessments within distance learning experiences is required • Demonstrated understanding of concept-based, competency-based, project-based, and other learning design models is required • Demonstrated experience contributing to learning design systems with numerous stakeholders and requirements is required • A minimum of three years of experience gathering and applying peer-reviewed scholarly research and user research is preferred • Experience in Nursing/Allied Health/Health Sciences Education preferred • Experience in micro-credentialing preferred

🏖️ Avantages

• Professional development opportunities • Remote work options • Flexible working arrangements