Provider Compensation Consultant

Emploi pas sur LinkedIn

🕒 il y a 1 mois

🐻 Alaska, California, +7 états de plus – Distant

🐻 Alaska – Remote 🏄 California – Remote 🥔 Idaho – Remote 🦬 Montana – Remote 🎰 Nevada – Remote 🌶️ New Mexico – Remote 🌲 Oregon – Remote 🤠 Texas – Remote ☕ Washington – Remote

💵 $4 011 - $7 282 / heure

⏰ Temps Plein

🟢 Junior

🟡 Intermédiaire

💼 Consultant

🦅 Parrain de Visa H1B

Cette entreprise a parrainé des visas H1B par le passé.

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Providence

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10 000+ employés

Fondée en 1856

💼 Conseil

🛡️ Assurance

🏥 Santé

Consulting • Insurance • Healthcare

Providence est un système de santé à but non lucratif engagé à fournir une large gamme de services médicaux, y compris des soins de santé primaire, des soins d'urgence, la pédiatrie, les soins de maternité, le traitement du cancer, ainsi que des services spécialisés comme la neurochirurgie et l'orthopédie. Ils offrent des soins à la fois en présentiel et virtuels via des cliniques et une application mobile, garantissant aux patients un accès pratique aux soins de santé. Avec une mission ancrée dans la compassion, la dignité et la justice, Providence met l'accent sur le service aux personnes vulnérables et s'efforce d'atteindre l'excellence dans la prestation des soins de santé. Ils sont impliqués dans la recherche et l'innovation, y compris le profilage génomique et les essais cliniques pour améliorer les résultats des patients.

Description

• Shape and manage provider compensation programs • Design compensation structures that are fair, competitive, and in support of with Providence’s strategic initiatives • Develop and implement compensation plans • Advise leadership on strategic workforce planning • Collaborate with HR, Finance, Legal, compliance, and operational leaders • Guide communication and education efforts to promote transparency and understanding among providers and stakeholders • Manage risk and adherence to regulatory standards

🎯 Exigences

• Bachelor's Degree in Healthcare, Human Resources, Business, Finance, or related area or equivalent combination of education and experience • 2 years of demonstrated experience in provider compensation design, finance, physician practice management and/or project and change management. • Experienced with a variety of forecasting and modeling techniques.

🏖️ Avantages

• Comprehensive benefits package including retirement 401(k) Savings Plan with employer matching • Health care benefits (medical, dental, vision) • Life insurance • Disability insurance • Time off benefits (paid parental leave, vacations, holidays, health issues) • Voluntary benefits • Well-being resources