
11 - 50 employés
Fondée en 2021
🎯 Recrutement
🤝 B2B
Recruitment • B2B
Scale Army Careers est un service de recrutement et de placement de talents en télétravail, qui associe des professionnels expérimentés en marketing, vente et technique, situés en dehors des États-Unis (principalement en Amérique latine et en Afrique), avec des entreprises américaines en forte croissance. Ils gèrent la présélection des candidats (y compris les formulaires de candidature, les entretiens vidéo, les missions à réaliser chez soi), l'administration des contrats et des paiements, et fournissent un support continu et des conseils d'intégration pendant que les candidats travaillent directement avec les entreprises clientes. Les postes sont généralement des positions à plein temps en télétravail, rémunérées en USD via des plateformes de paie comme Deel.
🔥 il y a 5 minutes
🗣️🇺🇸🇬🇧 Anglais requis
Améliorez vos chances d'obtenir un entretien en vérifiant votre score de CV avant de postuler.

11 - 50 employés
Fondée en 2021
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Scale Army Careers est un service de recrutement et de placement de talents en télétravail, qui associe des professionnels expérimentés en marketing, vente et technique, situés en dehors des États-Unis (principalement en Amérique latine et en Afrique), avec des entreprises américaines en forte croissance. Ils gèrent la présélection des candidats (y compris les formulaires de candidature, les entretiens vidéo, les missions à réaliser chez soi), l'administration des contrats et des paiements, et fournissent un support continu et des conseils d'intégration pendant que les candidats travaillent directement avec les entreprises clientes. Les postes sont généralement des positions à plein temps en télétravail, rémunérées en USD via des plateformes de paie comme Deel.
• Concevoir des boucles autonomes • Construire des essaims multi-agents • Faire de la vérification une priorité • Assurer la gestion de l'état et de la mémoire des agents • Déployer la plateforme centrée sur les agents • Maintenir l'humain dans la boucle lorsque cela compte
• Au moins 5 ans d'expérience dans le développement de logiciels en production • Expérience pratique en ingénierie de boucles (loop engineering) • Expérience des systèmes multi-agents ou des essaims • Maîtrise des outils modernes pour agents • Bonne maîtrise de TypeScript et Node.js • Expérience des environnements cloud et des processus de livraison/déploiement
• La rémunération finale est fixée après évaluation de l'expérience et en fonction du lieu.
Postuler Maintenant🕒 il y a 3 jours
Poste de responsable d'équipe pour un ingénieur techniquement confirmé, en charge de l'ingénierie acquisition chez Alpaca. Pilotage des systèmes, des outils et de l'architecture frontend alimentant les parcours marketing et les expériences web.
🗣️🇺🇸🇬🇧 Anglais requis
🕒 il y a 4 jours
Responsable technique pour une plateforme qui relève les défis de l'éducation numérique. Superviser la direction technique et la gestion d'équipe dans un environnement collaboratif.
🗣️🇺🇸🇬🇧 Anglais requis
🕒 il y a 4 jours
Ingénieur Full-Stack concevant et développant des produits décentralisés pour le Web3. Collaboration au sein d’une équipe distribuée pour créer des applications innovantes et performantes.
🗣️🇺🇸🇬🇧 Anglais requis
🕒 il y a 10 jours
Ingénieur logiciel senior en charge du moteur de jeu de Playson, collaborant avec diverses équipes techniques. Axé sur le maintien de la qualité et de la précision de la logique de jeu.
🗣️🇺🇸🇬🇧 Anglais requis
🕒 il y a 11 jours
Ingénieur logiciel senior au sein de l'équipe Clearing chez Alpaca, travaillant sur les systèmes post-exécution des transactions. Axé sur la conception et la construction d'infrastructures pour de nouvelles offres produits sur les marchés financiers.
🗣️🇺🇸🇬🇧 Anglais requis