
B2B • eCommerce • SaaS
SE Ranking est une plateforme SEO tout-en-un conçue pour améliorer la visibilité en ligne et les stratégies de marketing digital des agences et des entreprises de toutes tailles. Fondée en 2013, elle propose un large éventail d’outils, dont le suivi de positions, les audits de site web, la vérification des backlinks et une recherche de mots-clés complète, le tout alimenté par des technologies d’IA avancées. Adoptée par plus de 40 000 entreprises dans le monde, SE Ranking vise à rendre la gestion du SEO accessible et efficace, afin de permettre aux utilisateurs d’optimiser leurs stratégies sur la base de données et d’analyses pertinentes.
51 - 200 employés
Fondée en 2012
🤝 B2B
🛍️ eCommerce
☁️ SaaS
il y a 3 mois
🗣️🇺🇸🇬🇧 Anglais requis

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SE Ranking est une plateforme SEO tout-en-un conçue pour améliorer la visibilité en ligne et les stratégies de marketing digital des agences et des entreprises de toutes tailles. Fondée en 2013, elle propose un large éventail d’outils, dont le suivi de positions, les audits de site web, la vérification des backlinks et une recherche de mots-clés complète, le tout alimenté par des technologies d’IA avancées. Adoptée par plus de 40 000 entreprises dans le monde, SE Ranking vise à rendre la gestion du SEO accessible et efficace, afin de permettre aux utilisateurs d’optimiser leurs stratégies sur la base de données et d’analyses pertinentes.
51 - 200 employés
Fondée en 2012
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☁️ SaaS
• Piloter et exécuter la stratégie paid media sur Google Ads, Bing, Meta, LinkedIn, X (Twitter), Capterra et autres plateformes pertinentes • Encadrer, coacher et développer une équipe de deux spécialistes PPC • Surveiller, analyser et optimiser les campagnes pour améliorer les indicateurs clés (CPA, CAC, ROAS) • Élaborer et gérer le budget paid media en privilégiant l'efficacité et le ROI • Concevoir et mener des tests A/B, des expérimentations et des itérations créatives sur l’ensemble des plateformes • Rendre compte régulièrement des performances des campagnes, des insights et des recommandations • Travailler en transverse avec les équipes marketing internes pour garantir la cohérence des messages et l’alignement des performances • Se tenir informé des tendances, des outils et des bonnes pratiques du marketing digital
• Au moins 5 ans d’expérience en performance marketing, idéalement dans un environnement B2B SaaS ou produit digital • Expérience dans la gestion d’équipe et le travail avec des parties prenantes transverses • Expertise opérationnelle approfondie de Google Ads, avec expérience avérée de gestion de campagnes sur d’autres canaux payants tels que LinkedIn et Meta • Expérience démontrée de gestion de campagnes d’acquisition payantes réussies sur plusieurs canaux et zones géographiques • Solides compétences analytiques et expérience dans l’utilisation des données pour définir la stratégie et orienter la prise de décision • Maîtrise de l’anglais et excellentes compétences en communication (écrite et orale) • Autonome, rigoureux(se) et à l’aise dans un environnement rapide et orienté résultats
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