Skello
51 - 200 employés
Fondée en 2016
👥 RH Tech
☁️ SaaS
⚡ Productivité
HR Tech • SaaS • Productivity
Skello est une solution RH complète conçue pour rationaliser la gestion des effectifs des entreprises dans divers secteurs, tels que l'hôtellerie, le commerce de détail, la santé, et plus encore. Elle propose des services tels que la planification des équipes, le suivi du temps et des absences, la gestion de la paie et l'analyse des performances. Skello aide les entreprises à optimiser leurs opérations en fournissant une plateforme centralisée pour les ressources humaines et les tâches administratives, permettant aux entreprises de planifier, d'optimiser et de gérer efficacement leurs équipes. Elle est particulièrement adaptée aux équipes sur le terrain et vise à engager les employés grâce à un environnement de travail collaboratif, soutenu par une application mobile intuitive. Skello est plébiscitée par plus de 20 000 équipes et 400 000 employés, offrant des solutions qui aident les entreprises à gérer les horaires de leurs équipes, à suivre les performances et à garantir une gestion précise de la paie.
Staff Engineer - IA
🕒 il y a 10 mois
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51 - 200 employés
Fondée en 2016
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Skello est une solution RH complète conçue pour rationaliser la gestion des effectifs des entreprises dans divers secteurs, tels que l'hôtellerie, le commerce de détail, la santé, et plus encore. Elle propose des services tels que la planification des équipes, le suivi du temps et des absences, la gestion de la paie et l'analyse des performances. Skello aide les entreprises à optimiser leurs opérations en fournissant une plateforme centralisée pour les ressources humaines et les tâches administratives, permettant aux entreprises de planifier, d'optimiser et de gérer efficacement leurs équipes. Elle est particulièrement adaptée aux équipes sur le terrain et vise à engager les employés grâce à un environnement de travail collaboratif, soutenu par une application mobile intuitive. Skello est plébiscitée par plus de 20 000 équipes et 400 000 employés, offrant des solutions qui aident les entreprises à gérer les horaires de leurs équipes, à suivre les performances et à garantir une gestion précise de la paie.
Description
• Skello est une entreprise européenne dont la mission est de réinventer l’expérience de travail des équipes sur le terrain en leur permettant d’anticiper, de s’organiser et de communiquer plus efficacement. • Concrètement, Skello est une solution SaaS de pilotage RH pour tous les établissements aux plannings complexes. • Pour les managers, Skello optimise l’organisation du travail et aide à la prise de décision dans le pilotage des coûts liés aux équipes. • Pour les employés, Skello facilite la communication et simplifie le quotidien. • L’ambition de Skello est de devenir la solution de référence pour l’ensemble des équipes de terrain en Europe. • À cette fin, une levée de fonds en Série B de 40 M€ a été réalisée en septembre 2021. • Notre défi : innover et intégrer l’IA pour transformer notre produit à grande échelle ! • Tu rejoindras une équipe technique qui relève des défis stimulants : la transition de notre monolithe vers une architecture microservices et l’optimisation de nos systèmes. • Tu seras aussi un leader technique et un mentor, guidant les équipes dans leurs choix et garantissant la cohérence de notre système global, avec un focus particulier sur les systèmes basés sur l’IA.
🎯 Exigences
• Expertise IA et Machine Learning (obligatoire) : expérience avérée et significative sur des projets d’intelligence artificielle, incluant la conception, le développement et le déploiement de modèles. • Maîtrise des LLM : connaissance approfondie et/ou expérience pratique avec les Large Language Models (LLM) et leurs applications concrètes. • Compétences techniques de haut niveau : expertise confirmée en Python (indispensable pour l’IA/ML) et solide maîtrise de Node.js / JavaScript / TypeScript. • Expertise Cloud (AWS) : maîtrise avérée de l’environnement Amazon Web Services pour le déploiement et la gestion d’infrastructures IA scalables. • Sens de l’architecture : forte appétence pour la conception de systèmes distribués, d’architectures microservices et de solutions scalables, avec une vision claire sur l’intégration de l’IA. • Impact et influence : capacité à prendre des initiatives, à influencer les choix techniques et stratégiques en matière d’IA, et à guider les équipes. • Résolution de problèmes complexes : goût pour résoudre des problèmes techniques ardus et optimiser les performances, en particulier ceux liés aux défis de l’IA.
🏖️ Avantages
• Huit jours de RTT en plus des cinq semaines de congés payés • Une carte de tickets-restaurant (Swile) • Un budget d’installation de 150 € pour bien travailler depuis chez toi • Un forfait mobilité durable cumulable avec la prise en charge des frais de transport en commun (50 %) • Une mutuelle (Side Care) • Jusqu’à 3 jours de télétravail par semaine • Une salle de sport dans nos bureaux • Un onboarding sur mesure et un budget de formation continue • Des bureaux en plein centre de Paris
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