Ingénieur DevOps

il y a 3 jours

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Social Discovery Group

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Social Impact • Media • Entertainment

Social Discovery Group est le plus grand groupe mondial d’entreprises de social discovery, dédié à résoudre les problèmes de solitude, d’isolement et de déconnexion grâce à la réalité numérique. Avec 500 millions d’utilisateurs dans 150 pays, le groupe compte plus de 60 plateformes de communication et de divertissement à l’échelle mondiale. Fort d’une équipe de 1 200 professionnels, l’entreprise organise des événements qui rassemblent une communauté internationale de professionnels et offre des opportunités de carrière à celles et ceux qui recherchent des défis ambitieux.

1001 - 5000 employés

Fondée en 20 years

🌍 Impact social

📱 Médias

Description

• Développer et faire évoluer les pratiques DevOps au sein de l’entreprise, en automatisant les processus de développement et de livraison • Concevoir, construire et exploiter un système haute charge et hautement disponible exécutant Kubernetes sur des serveurs bare metal • Investiguer et résoudre les incidents en production

🎯 Exigences

• Au moins 3 ans d’expérience pratique en DevOps/SRE ou dans des postes similaires • Expérience pratique de Kubernetes, Ansible, Terraform • Expérience pratique d’AWS et/ou GCP • Connaissance de GitLab CI/CD et Helm • Expérience en Python ou Go • Bonne compréhension des principes DevOps et SRE • Esprit orienté résultats, proactivité et sens critique développé • Atout : expérience avec ArgoCD • Connaissance de RabbitMQ, MongoDB, de la stack ELK, Prometheus • Expérience avec une base de données relationnelle

🏖️ Avantages

• 28 jours calendaires de congés par an • 7 jours bien‑être par an (temps libre) utilisables pour régler des affaires personnelles, se reposer et récupérer sans recourir à un arrêt maladie • Primes allant jusqu’à 5 000 $ pour la recommandation de candidats embauchés • Prise en charge à 50 % des frais de formation professionnelle, conférences et rencontres internationales • Remise d’entreprise pour des cours d’anglais • Avantages santé • Si vous n’êtes pas éligible à l’assurance santé collective, l’entreprise vous versera une compensation allant jusqu’à 1 000 $ brut par an • Organisation du poste de travail : remboursement des frais liés au poste de travail jusqu’à 1 000 $ brut une fois tous les 3 ans, sur présentation des justificatifs (bulletins de salaire) • Système interne de reconnaissance gamifié : recevez des bonus de collègues et échangez-les contre des produits dérivés, activités de team building, bons pour massage, etc.