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SPARTEO

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51 - 200 employés

🤖 Intelligence artificielle

📱 Médias

Advertising Technology • Artificial Intelligence • Media

SPARTEO est une entreprise spécialisée dans les solutions AdTech avancées pour les éditeurs. Elle propose une suite complète de technologies publicitaires pilotées par la data et propulsées par l’intelligence artificielle (IA), permettant aux éditeurs d’accroître leur valeur commerciale. Les offres de SPARTEO incluent la monétisation display, la business intelligence, les plateformes de gestion du consentement (CMP) et des technologies audio et vidéo innovantes. En s’appuyant sur des données first-party, l’entreprise fournit des insights et des outils qui aident les éditeurs à prendre des décisions éclairées et à optimiser leur efficacité via la Supply Path Optimization (SPO). SPARTEO vise à maximiser les revenus des éditeurs tout en alignant sa réussite sur celle de ses clients.

Description

• Rattaché(e) au Head of Financial Control, vous jouerez un rôle clé dans le pilotage de la performance économique de l'entreprise. • Participer activement aux clôtures mensuelles et annuelles en collaboration avec l'équipe comptable. • Produire des reportings de gestion mensuels (analyse du P&L, suivi des KPI, etc.). • Analyser les écarts entre les résultats réels, les budgets et les prévisions. • Contribuer activement aux processus budgétaires et de reforecast en collaboration directe avec les responsables de département. • Réaliser des analyses de rentabilité par produit, par projet ou par ligne de métier. • Suivre et analyser les coûts opérationnels et proposer des pistes d'optimisation. • Développer et mettre à jour des tableaux de bord pour un suivi efficace de la performance. • Proposer de manière proactive des améliorations des outils de reporting et des processus financiers. • Participer à la mise en place de nouveaux outils (BI, ERP). • Accompagner les opérationnels dans le suivi de leurs budgets et la compréhension de leur performance. • Réaliser des études et analyses ad hoc à la demande de la direction.

🎯 Exigences

• Diplômé(e) d'un Master (ou équivalent) en finance, contrôle de gestion ou audit (école de commerce, université ou formation similaire). • 2 à 4 ans d'expérience réussie sur un poste similaire, idéalement en entreprise ou en cabinet d'audit (expérience Big 4 appréciée). • Excellente maîtrise de Google Sheets (fonctions avancées, tableaux croisés dynamiques, modélisation). • Connaissance d'un système ERP (SAP, Oracle, Microsoft Dynamics...) fortement appréciée. • Expérience d'un outil de Business Intelligence (Power BI, Tableau) très appréciée. • Solides connaissances en comptabilité générale et comptabilité analytique. • Maîtrise professionnelle de l'anglais (à l'écrit et à l'oral) requise. • Reconnu(e) pour votre rigueur, votre esprit d'analyse et votre capacité de synthèse. • Proactif(ve) et curieux(se), orienté(e) solution et prenant des initiatives. • Excellentes qualités relationnelles, vous aimez travailler en équipe et interagir avec divers interlocuteurs. • Capable de travailler de manière autonome et de gérer efficacement vos priorités.

🏖️ Avantages

• Culture de télétravail dynamique : Chez Sparteo, nous favorisons un environnement de travail flexible qui s'adapte à votre mode de vie, vous permettant de contribuer depuis l'endroit où vous êtes le plus productif, que ce soit depuis chez vous ou depuis nos bureaux urbains à Paris, Lille ou Londres. • Équipe soudée : Intégrez une équipe dynamique et unie, où la collaboration, l'innovation et l'entraide favorisent notre succès collectif et créent un environnement de travail épanouissant. • Événements sociaux : Participez à des rassemblements et événements d'entreprise réguliers qui renforcent la cohésion et célèbrent nos réussites. • Croissance rapide : Vivez l'expérience d'une entreprise en forte expansion, avec un impact sur le paysage de l'adtech à travers l'Europe et au-delà. • Accompagnement personnalisé : Nous proposons un solide dispositif d'accompagnement de carrière, incluant des programmes de formation, des points de carrière avec les RH, des opportunités de mobilité interne et des entretiens de feedback de performance trimestriels ou semestriels selon le poste. • Jours de RTT : Nous soutenons l'équilibre vie professionnelle/vie personnelle avec des jours de repos supplémentaires (RTT), attribués selon le poste et l'ancienneté. • Couverture santé et retraite : Nous offrons une protection sociale complète pour vous et votre famille. • Avantages supplémentaires : • Carte Swile pour les repas. • Remboursement partiel des abonnements de transport en commun.