Medical Records Coordinator – Temporary

🕒 il y a 1 mois

🇺🇸 États-Unis – Télétravail

💵 $20 - $25 / heure

⏳ Contrat

🟢 Junior

🚫👨‍🎓 Aucun diplôme requis

🦅 Parrain de Visa H1B

Cette entreprise a parrainé des visas H1B par le passé.

👻 Score fantôme 3%

Ce que ça veut dire : la probabilité que cette offre reste ouverte sans recrutement actif.Comment le lire : 60 % ou plus, on pense que c'est une offre fantôme. Un score plus bas est moins inquiétant.Comment on la calcule : ancienneté, republications, postes ouverts vs taille de l'équipe, rapidité de clôture, et si le salaire est indiqué.À noter : une estimation à partir de données publiques, pas un jugement sur l'entreprise. De vraies offres peuvent avoir un score élevé, alors prenez-le comme un indice, pas comme un fait.

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Spring Health

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501 - 1000 employés

💼 Conseil

🛡️ Assurance

🏥 Santé

Consulting • Insurance • Healthcare

Spring Health est une solution complète de santé mentale conçue pour les employeurs et les régimes de santé. Elle utilise la santé mentale de précision pour offrir un soutien personnalisé en santé mentale en mettant en relation les individus avec les soins appropriés, qu'il s'agisse de soutien numérique, d'exercices de méditation, de coaching, de thérapie ou de médicaments. En partenariat avec des organisations de premier plan, Spring Health vise à améliorer l'accessibilité et les résultats en matière de santé mentale, à réduire le turn-over des employés et à accroître la productivité. Fiable par plus de 4 500 organisations, l'entreprise offre une approche basée sur des preuves qui a démontré son efficacité clinique et financière.

Description

• Uploading records requests and patient authorization forms including processing medical record requests and provider letters • Building relationships with providers, patients, and internal teams (Care Navigation, Provider Success, etc.) for the purposes of medical records management • Assist members with Mental Health Leaves & Accommodations (MHLA) requests, liaising with provider and third parties as needed • Provide weekly metrics on new, in progress, and completed medical records requests • Daily duties include responding to emails, supporting inbound and outbound phone calls, and assisting with patient support tickets as needed • Follow HIPAA guidelines while ensuring the confidentiality of patient PHI • Maintain a consistent workflow by processing all requests within 24-48 hours of receipt for assigned medical records tickets • Monitor incoming requests received through various means and subsequently reporting any suspicious release of medical records requests

🎯 Exigences

• A minimum of 1 year experience in a similar role • Advanced understanding of medical terminology, and HIPAA • Outstanding communication and interpersonal abilities • Strong attention to detail with excellent organizational and time-management skills • Experience with Adobe Acrobat/Google Sheets/Google Docs/MS Office • Comfortable in rapidly changing environments and with constantly evolving responsibilities • Tech-savvy: very comfortable adopting new technologies and platforms and efficient in tech-related tasks • Excellent written and verbal communication skills • Able to multi-task and context switch

🏖️ Avantages

• This position is not eligible for any non-statutory benefits