Software Engineer III – Team Lead

🕒 il y a 5 mois

🇨🇦 Canada – Télétravail

⏰ Temps Plein

🟠 Senior

🧑‍💻 Développeur Full-Stack

👻 Score fantôme 55%

Ce que ça veut dire : la probabilité que cette offre reste ouverte sans recrutement actif.Comment le lire : 60 % ou plus, on pense que c'est une offre fantôme. Un score plus bas est moins inquiétant.Comment on la calcule : ancienneté, republications, postes ouverts vs taille de l'équipe, rapidité de clôture, et si le salaire est indiqué.À noter : une estimation à partir de données publiques, pas un jugement sur l'entreprise. De vraies offres peuvent avoir un score élevé, alors prenez-le comme un indice, pas comme un fait.

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SpryPoint

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51 - 200 employés

☁️ SaaS

⚡ Énergie

🤝 B2B

💰 Private Equity Round en 2023-03

SaaS • Energy • B2B

SpryPoint est une entreprise qui fournit des solutions logicielles avancées visant à améliorer l'efficacité opérationnelle et le service client pour les entreprises de services publics. Spécialisée dans les plateformes basées sur le cloud, les services de SpryPoint incluent la facturation des services électriques, de l'eau, du gaz et de la large bande, le service mobile sur le terrain, la gestion d'actifs, l'engagement client et la réponse à la demande. Leurs outils sont conçus pour faciliter la prise de décision basée sur les données, améliorer les analyses de l'intelligence d'affaires, et assurer la conformité réglementaire pour leurs clients dans le secteur des services publics. Avec un accent sur la sécurité et la performance, SpryPoint offre une expérience fluide et efficace permettant aux fournisseurs de services publics de se concentrer sur leurs opérations principales, tout en tirant parti de la technologie de pointe pour rester à jour avec les avancées de l'industrie.

Description

• Guide and lead a team of software engineers. • Use AI tools such as Claude Code across design, development, testing, and release where they add value. • Develop clean, maintainable, and testable code. • Review and validate AI-generated code. • Influence technical design and architecture decisions and own delivery outcomes. • Author and maintain technical designs, architecture documentation, and team best practices. • Conduct code reviews and incorporate feedback. • Contribute to testing and automate testing with AI where valuable. • Troubleshoot and resolve technical issues across development and production. • Provide direction, technical guidance, and mentorship. • Foster collaboration, innovation, knowledge sharing, and professional growth. • Conduct one-on-one meetings and performance evaluations. • Raise engineering standards and drive process and tooling improvements. • Work within an Agile SCRUM team across the design, build, test, and release cycle. • Communicate trade-offs, provide updates, and raise risks to technical and non-technical stakeholders. • Assist the Client Success team with support-related issues.

🎯 Exigences

• Bachelor's degree in Computer Science, Engineering, or related field. • 5+ years of experience in software development, with a focus on Java backend web applications. • Previous experience in a leadership or mentorship role. • Interest in expanding knowledge and applying knowledge to solve industry problems. • Proficiency in Java programming language and related frameworks. • Strong understanding of RESTful APIs, microservices architecture, and asynchronous processing. • Experience with relational databases and SQL. • Experience with HTML, JavaScript, and CSS. • Familiarity with cloud platforms and services such as AWS, Azure, or Google Cloud Platform. • Expertise in software design patterns, object-oriented programming principles, and clean code practices. • Fluency in developing clean, maintainable, testable code. • Hands-on experience with Git, CI/CD pipelines, and automated testing frameworks. • Excellent problem-solving skills focused on scalability, performance, and security. • Effective communication and ability to collaborate with cross-functional teams in a fast-paced Agile environment. • Final candidates must complete a background check and identity verification as part of SOC 2 compliance procedures.

🏖️ Avantages

• Remote-first environment • Flexible working hours across North America • MacBook • $800 home workspace setup allowance • Health insurance • Dental insurance • Vision insurance • Life insurance from day one • Generous PTO • Unlimited sick days • RRSP matching in Canada • 401(k) matching in the US • $2,500 annual development fund • Tuition assistance • Book Bounty program • Annual company events • Team offsites • Accommodations during the interview process • Background check and identity verification as part of SOC 2 compliance procedures