Key Account Executive, Contract Furniture

Emploi pas sur LinkedIn

🕒 il y a 1 mois

🏄 California, Nevada – Distant

🏄 California – Remote 🎰 Nevada – Remote

💵 $74 000 - $101 000 / an

⏰ Temps Plein

🟡 Intermédiaire

🟠 Senior

🧑‍💼 Ingénieur d'affaires

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Staples Promotional Products

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1001 - 5000 employés

🛍️ eCommerce

🛒 Commerce de détail

🤝 B2B

eCommerce • Retail • B2B

Staples Promotional Products est une entreprise spécialisée dans la fourniture de marchandises promotionnelles personnalisées pour améliorer l'identité de marque et les efforts de marketing. Elle propose une large gamme de produits, y compris des vêtements personnalisés, des articles pour boissons, de l'électronique, des sacs, des essentiels de bureau et bien plus encore. En aidant les entreprises à personnaliser des articles tels que les vêtements et les accessoires technologiques, Staples Promotional Products permet aux organisations de créer une forte présence de marque et de favoriser l'engagement des clients. Grâce à leur service de production en 24 heures, ils répondent aux besoins promotionnels urgents et se concentrent sur la qualité, la transparence des prix et la satisfaction client. Staples Promotional Products vise à renforcer l'amour de la marque et à offrir des solutions promotionnelles efficaces aux entreprises du monde entier.

Description

• Manage strategic accounts with regional, super-regional, and national footprints, ensuring exceptional service and growth. • Lead weekly Customer Ownership Team calls to collaborate with support team members and address client needs. • Visit customer locations to close furniture deals and introduce new products and service solutions. • Identify and resolve account support weaknesses by developing value-added solutions with internal teams. • Coordinate responses to high-priority account manager requests, including required site visits. • Facilitate administrative work through Customer Success Consultants to maximize selling time. • Communicate effectively with C-level executives, vendor partners, and internal customers. • Develop and execute growth strategies for complex and high-touch accounts.

🎯 Exigences

• High school diploma or GED required • Associate degree or some undergraduate education preferred. • Minimum 4 years of business-to-business selling experience with Contract Furniture. • Excellent customer service and interpersonal skills. • Computer literate and proficient in MS Office. • Prior experience in the office furniture industry or general knowledge of systems furniture preferred. • Advanced verbal and written communication skills.

🏖️ Avantages

• Competitive Pay: $74,000 - $101,000 – 8 mos weekly Draw • Expected annual earnings, based on historical performance of employees in this role, exceeds: $250,000 • Inclusive culture with associate-led Business Resource Groups • Flexible PTO (22 days) and Holiday Schedule (7 observed paid holidays) • Online and Retail Discounts, Company Match 401(k), Physical and Mental Health Wellness programs, and more perks and benefits