Senior Project Manager – Construction, NYC Experience

Emploi pas sur LinkedIn

🕒 il y a 4 jours

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Synergi

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51 - 200 employés

Synergi est une équipe primée, active à l'échelle nationale, composée de designers, de fabricants, d'ingénieurs et d'installateurs d'escaliers architecturaux clés en main qui insufflent de la vie aux espaces commerciaux. Nous avons réinventé le processus de conception et de construction spécialisée en réunissant ingénieurs, architectes, responsables avant-projets, fabrication interne et installation nationale sous un même toit pour offrir une véritable solution clé en main aux projets les plus exigeants de nos clients. Parmi les clients qui utilisent le processus de Synergi pour réduire les risques, bien faire dès le début et optimiser les dépenses de construction, on compte Google, Microsoft, Amazon, Berkshire Hathaway, Warner Brothers, Whiting-Turner Construction, Structuretone, Gensler, DS+R, OMA et HOK, entre autres. 3 principaux avantages de notre processus : 1. L'approche et le processus de conception de Synergi permettent des économies grâce à la préfabrication et à la modularisation. 2. La responsabilité clé en main de l'ensemble de l'escalier monumental (structure, marches, garde-corps) favorise des méthodes efficaces d'ingénierie, de conception et de construction. 3. L'assistance à la conception à travers une approche de livraison intégrée garantit un coût, une qualité et une livraison cohérents des escaliers et garde-corps interconnectés et monumentaux à haut risque. Notre équipe orientée par la conception est surtout connue pour réaliser des éléments visuellement impactants, complexes et clés en main avec des défis d'ingénierie significatifs. Nos domaines d'expertise comprennent la conception, l'ingénierie, la fabrication et l'installation sur site. Segments de marché : bureau / entreprise enseignement supérieur hospitalité centre commercial / vente au détail culture / arts de la scène résidentiel multifamilial musées / monuments installations sportives / stades paysage / extérieur Portée géographique : Avec trois bureaux corporatifs aux États-Unis, une équipe de gestion de site à l'échelle nationale, et une main-d'œuvre aussi bien syndiquée qu'en libre-service, les travaux de Synergi se trouvent dans des propriétés emblématiques à travers l'Amérique du Nord.

Description

• Plan, execute, and manage internal and external teams on projects • Manage 2-5 projects at one time varying from $1-20 million • Coordinate day-to-day activities of projects • Deal with sub-contractors, team members, clients, owners, and suppliers • Prepare SOV/Billing Schedule for client and accounting department • Manage fast-track mockups drafting/fab/installation • Schedule and prepare meeting with client/architect • Review and track project item costing as per project budget • Visit construction site with supervisor and installers prior to start onsite • Maintain and monitor submittal and transmittal log • Manage and schedule punch-list work • Coordinate with Sales Department for approval and pricing of change orders • Perform weekly task reviews with subordinates

🎯 Exigences

• 10+ years of experience in commercial construction management • 3+ years of experience in industry for metal and glass stairs • Higher Education with Bachelor’s Degree • Excellent computer skills and proficient in Scheduling software, Excel, Word, and Outlook • Ability to read and comprehend blueprints • A demonstrated commitment to high professional proactive work ethic with ethical standards • The ability to delegate responsibilities effectively • Ability to execute multiple project management efforts • Design or build of feature staircases • OSHA 30 (or obtain within six months of employment)

🏖️ Avantages

• Medical 100% sponsored by employer • HSA with Company contribution • Flexible Spending Accounts • Vision • Dental • Life & AD&D policy 100% sponsored by employer • Short term disability 100% sponsored by employer • EAP • Voluntary add-on policies & eligibility • 401(k) with generous company match • PTO with rollover potential • Bereavement • Jury Duty • 9 Paid Holidays • Synergi Day • Good Friday • Memorial Day • Independence Day • Labor Day • Thanksgiving • Friday after Thanksgiving • Christmas • Continued Education/Professional Development Allowances • Career growth & development • Giving back initiatives to the community • Employee recognition programs • Happy hours • Company parties, celebrations, and catered lunches regularly throughout the year • Raffles, trivia, etc. throughout the year with prizes • Lunch & learns • Quarterly team building • Quarterly company updates from CEO