Senior Key Account Manager – Contracting Finance & HR

Emploi pas sur LinkedIn

🕒 il y a 6 mois

🇩🇪 Allemagne – Télétravail

⏰ Temps Plein

🟠 Senior

💰 Responsable de comptes

👻 Score fantôme 54%

Ce que ça veut dire : la probabilité que cette offre reste ouverte sans recrutement actif.Comment le lire : 60 % ou plus, on pense que c'est une offre fantôme. Un score plus bas est moins inquiétant.Comment on la calcule : ancienneté, republications, postes ouverts vs taille de l'équipe, rapidité de clôture, et si le salaire est indiqué.À noter : une estimation à partir de données publiques, pas un jugement sur l'entreprise. De vraies offres peuvent avoir un score élevé, alors prenez-le comme un indice, pas comme un fait.

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SYNSERO Experts GmbH

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11 - 50 employés

💼 Conseil

🏥 Santé

📦 Logistique

Consulting • Healthcare • Logistics

SYNSERO Experts GmbH est une agence de recrutement et de staffing spécialisée dans la recherche et le placement de candidats experts dans les domaines de la finance, SAP et des ressources humaines, que ce soit en tant que freelances ou en postes permanents. L'entreprise gère les processus de recrutement pour les entreprises, les aidant à combler les postes vacants et les lacunes en connaissances afin de garantir le succès et la continuité des projets. SYNSERO offre des services tels que le sourcing actif, la staffing de projets et le conseil personnalisé pour répondre efficacement aux besoins spécifiques des clients. Son expertise s'aligne sur la fourniture de professionnels de niveau C et de gestion dans des secteurs tels que le contrôle de gestion, la comptabilité, la fiscalité, la trésorerie et les environnements SAP. La société soutient des industries telles que l'automobile, les sciences de la vie et plus encore en fournissant des solutions de ressources humaines intérimaires et permanentes.

Description

• Identify new business opportunities and build lasting client relationships within the Finance and HR sectors. • Manage your own portfolio and develop tailored solutions for deploying specialists. • Generate new interim projects and staff them precisely with freelance specialists. • Develop creative approaches for acquiring and retaining clients and implement them independently. • Identify trends and opportunities and leverage them to drive sales success.

🎯 Exigences

• At least 2–3 years in the B2B services environment, ideally in personnel services/staffing. • Passion for sales: you are driven by selling and have a strong interest in Finance and HR topics. • You enjoy approaching people — cold calling is an opportunity, not an obstacle. • You demonstrate empathy, strong negotiation skills, and a clear results focus. • Excellent German skills (C1) and good English skills (B2).

🏖️ Avantages

• Attractive salary package with additional benefits • Individual development: mentor from day one, internal & external training • Work–life balance: 30 days of annual leave plus Dec 24 and Dec 31 off; remote work & flexible working hours • Team day: we all meet in the office on Wednesdays to strengthen team spirit and enjoy a team lunch • Mobility & family: company car option, public transport subsidy (MVV) up to €100/month, childcare allowance • Extras: Spendit card (€47/month), access to Wellhub, company pension scheme, free drinks & fresh fruit • Team spirit: regular events and a motivated environment, plus a modern office with top technical equipment