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Talan

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Consulting • Enterprise • SaaS

Talan est un groupe international spécialisé dans l’accompagnement des organisations par l’innovation et la transformation positives. Présent dans 18 pays sur 5 continents, Talan propose un large éventail de solutions qui améliorent la prise de décision, intègrent la technologie au cœur des stratégies métier et réinventent les modèles économiques pour renforcer la résilience et l’excellence opérationnelle. Talan excelle en gestion et gouvernance des données, en solutions propulsées par l’IA, en cybersécurité et sur les plateformes cloud. En s’alliant aux principaux éditeurs technologiques tels que Microsoft, SAP, Oracle et Salesforce, Talan ambitionne de démocratiser l’usage de la data et d’accélérer les transitions bas-carbone. L’entreprise se concentre également sur des secteurs comme l’énergie, les transports, les services financiers, entre autres, en apportant des insights et des solutions adaptés aux besoins spécifiques de chaque industrie.

1001 - 5000 employés

Fondée en 2003

🏢 Entreprise

☁️ SaaS

💰 Secondary Market en 2020-07

Description

• Vous jouerez un rôle clé dans la conception et l’exécution de projets stratégiques à fort impact pour des acteurs publics et privés du secteur (AOM, opérateurs, gestionnaires d’infrastructures). • À ce titre, vous serez responsable de : • Structurer des démarches de transformation (organisation, SI, transition écologique) • Piloter des équipes pluridisciplinaires et garantir l’excellence opérationnelle • Identifier des opportunités de croissance et contribuer activement au développement commercial • Capitaliser sur les meilleures pratiques du marché pour enrichir notre offre

🎯 Exigences

• Minimum 6 ans d’expérience en cabinet de conseil ou dans le secteur des mobilités • Solide expertise en transformation d’organisations, conduite du changement et systèmes d’information • Leadership affirmé, orientation client et capacité à générer de la valeur sur le terrain

🏖️ Avantages

• Locaux situés au cœur du 16e arrondissement de Paris • Télétravail jusqu’à 3 jours par semaine, prime d’équipement de 100 € • Actionnariat salarié • Proximité et convivialité cultivées à tous les niveaux de l’entreprise (Great Place to Work depuis 10 ans, Top 5 des entreprises où il fait bon travailler depuis 5 ans) • Permanence handicap (consultant dédié aux collaborateurs en situation de handicap et aux proches aidants) • Offre de formation complète sur site et à distance, programme de mentorat pour les femmes • Mobilité en France et à l’étranger • Mutuelle prise en charge à partir de 80 % • Primes de cooptation de 500 à 4 000 € (selon le profil)