
201 - 500 employés
Fondée en 1988
📚 Éducation
☁️ SaaS
🤝 B2B
Education • SaaS • B2B
Teaching Strategies, LLC est un fournisseur d'un écosystème éducatif connecté pour la petite enfance qui combine des programmes d'études basés sur la recherche, une évaluation basée sur l'observation, des outils d'engagement familial, du développement professionnel et une gestion des classes/centres. Sa plateforme (incluant des produits comme The Creative Curriculum, GOLD/GOLDFinch, ReadyRosie, Tadpoles et SmartTeach) dessert les programmes Head Start, les écoles maternelles jusqu'à la troisième année, les garderies familiales et privées, ainsi que les administrateurs pour améliorer l'efficacité des enseignants, la fidélisation et les résultats des enfants. L'entreprise fournit des outils numériques, des contenus, des rapports de données et des services pour soutenir l’instruction, la conformité et l’administration des programmes dans des milliers de classes et de programmes à travers le monde.
🔥 il y a 11 heures
🗣️🇺🇸🇬🇧 Anglais requis
Améliorez vos chances d'obtenir un entretien en vérifiant votre score de CV avant de postuler.

201 - 500 employés
Fondée en 1988
📚 Éducation
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Teaching Strategies, LLC est un fournisseur d'un écosystème éducatif connecté pour la petite enfance qui combine des programmes d'études basés sur la recherche, une évaluation basée sur l'observation, des outils d'engagement familial, du développement professionnel et une gestion des classes/centres. Sa plateforme (incluant des produits comme The Creative Curriculum, GOLD/GOLDFinch, ReadyRosie, Tadpoles et SmartTeach) dessert les programmes Head Start, les écoles maternelles jusqu'à la troisième année, les garderies familiales et privées, ainsi que les administrateurs pour améliorer l'efficacité des enseignants, la fidélisation et les résultats des enfants. L'entreprise fournit des outils numériques, des contenus, des rapports de données et des services pour soutenir l’instruction, la conformité et l’administration des programmes dans des milliers de classes et de programmes à travers le monde.
• Sell Teaching Strategies' full line of products and services to the early childhood markets • Identify, direct, and coordinate sales opportunities with support and collaboration from internal teams • Build on established marketplace success and increase market share through a collaborative, consultative customer approach • Develop product, service, industry, and competitive landscape expertise • Achieve defined sales revenue targets for the assigned territory • Develop and implement a strategic territory sales plan • Uncover customer and prospect needs, build collaborative relationships, and deliver solutions • Participate in license, renewal/upsell, and marketing campaigns to generate business opportunities • Qualify leads and complete or support the full sales cycle, including client contact, sales presentations, exhibits, and conferences • Manage the opportunity pipeline and track sales progress in Salesforce • Maintain customer relationships and communicate customer feedback appropriately • Communicate regularly with the manager, sales team, and territory clients • Follow up on phone and email communications and document sales activity • Travel strategically to clients in the assigned territory and attend occasional domestic in-person meetings
• 2–4 years of experience in Inside Sales with a track record of success • Education and/or technology sales experience highly desired • Experience selling to Private Childcare organizations preferred • Experience performing market analysis and building/managing a sales pipeline • Bachelor's Degree required • Experience with Salesforce or another CRM solution highly desired • Ability to work a schedule accommodating an assigned territory • Mastery of successful selling skills, including listening, determining needs, answering questions, proposing solutions, and closing sales • Demonstrated ability to generate new business and build relationships • Knowledge of educational structures and ability to sell to multiple decision makers at multiple levels a plus • Proficient in Excel, Word, PowerPoint, and Outlook • Excellent written and verbal communication skills • Effective organizational and presentation skills • Strategic travel to clients throughout the assigned territory as needed • Occasional domestic travel required for in-person team, department, and company meetings
• Competitive compensation package • Employee Equity Appreciation Program • Health and wellness insurance benefits • 401k with employer match • Flexible work environment • Unlimited paid time off (which includes paid holidays and Winter Break) • Paid parental leave • Tuition assistance, professional development, and opportunities for career growth • Best in class technology equipment for every employee • Penthouse suite in downtown DC seconds away from Washington Nationals Stadium and Audi Field
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Field sales executive growing CooperVision’s contact lens portfolio across the Hartford territory. Building optometrist and ophthalmologist relationships through consultative selling and product education.
🇺🇸 États-Unis – Télétravail
💵 $81 338 - $108 451 / an
💰 Post-IPO Equity en 2021-12
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🟡 Intermédiaire
🟠 Senior
🧑💼 Ingénieur d'affaires
🗣️🇺🇸🇬🇧 Anglais requis
🔥 il y a 11 heures
Field Sales Account Executive growing CooperVision’s contact lens portfolio in Brockton. Building optometry relationships, driving territory revenue, and expanding product adoption through consultative selling.
🇺🇸 États-Unis – Télétravail
💵 $89 472 - $119 296 / an
💰 Post-IPO Equity en 2021-12
⏰ Temps Plein
🟡 Intermédiaire
🟠 Senior
🧑💼 Ingénieur d'affaires
🗣️🇺🇸🇬🇧 Anglais requis
🔥 il y a 11 heures
Field sales executive growing CooperVision’s contact lens portfolio across Ann Arbor. Building optometry and ophthalmology accounts through consultative selling, education, and territory development.
🇺🇸 États-Unis – Télétravail
💵 $81 338 - $108 451 / an
💰 Post-IPO Equity en 2021-12
⏰ Temps Plein
🟡 Intermédiaire
🟠 Senior
🧑💼 Ingénieur d'affaires
🗣️🇺🇸🇬🇧 Anglais requis
🔥 il y a 11 heures
Field Sales Account Executive growing CooperVision contact lens sales in Goldsboro. Managing customer relationships, territory development, product education, and consultative sales.
🇺🇸 États-Unis – Télétravail
💵 $81 338 - $108 451 / an
💰 Post-IPO Equity en 2021-12
⏰ Temps Plein
🟡 Intermédiaire
🟠 Senior
🧑💼 Ingénieur d'affaires
🗣️🇺🇸🇬🇧 Anglais requis
🔥 il y a 11 heures
CooperVision field sales executive growing contact lens adoption across Manhattan Northeast. Managing customer relationships, territory plans, product education, and revenue growth through consultative selling.
🇺🇸 États-Unis – Télétravail
💵 $97 606 - $130 141 / an
💰 Post-IPO Equity en 2021-12
⏰ Temps Plein
🟡 Intermédiaire
🟠 Senior
🧑💼 Ingénieur d'affaires
🗣️🇺🇸🇬🇧 Anglais requis