Customer Sales Manager – Drug Channels

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The Kraft Heinz Company

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10 000+ employés

Fondée en 2015

👥 B2C

🍽️ Alimentation et boissons

🛒 Commerce de détail

💰 €20 000 000 Post-IPO Equity en 2019-06

B2C • Food & Beverage • Retail

La société Kraft Heinz est l'une des plus grandes entreprises mondiales de l'industrie alimentaire et des boissons, avec huit marques de plus d'un milliard de dollars et des ventes mondiales d'environ 25 milliards de dollars. Depuis plus de 150 ans, nous sommes un producteur reconnu à l'échelle mondiale pour nos aliments de haute qualité, savoureux et nutritifs. Bien que Kraft Heinz ait son double siège à Chicago et Pittsburgh, nos marques sont véritablement mondiales, avec des produits fabriqués et commercialisés dans plus de 40 pays. Ces produits très appréciés incluent des condiments et des sauces, du fromage et des produits laitiers, des plats, des viandes, des boissons rafraîchissantes, du café, des produits pour bébés et de nutrition, ainsi que de nombreux autres produits d'épicerie dans un portefeuille de plus de 200 marques historiques et émergentes. Nous apportons de la joie à l'heure des repas grâce à nos marques emblématiques, notamment Kraft, Oscar Mayer, Heinz, Philadelphia, Lunchables, Velveeta, Maxwell House, Capri Sun, Ore-Ida, Kool-Aid, Jell-O, Primal Kitchen et Classico, entre autres. Quelle que soit la marque, nous sommes unis sous une seule vision : Croître durablement en satisfaisant plus de consommateurs dans le monde entier. Pour donner vie à cette vision, notre équipe de plus de 37 000 passionnés de gastronomie, de penseurs créatifs et de performeurs de haut niveau, nous aide à fournir des repas à ceux qui en ont besoin grâce à notre partenariat mondial avec Rise Against Hunger. Nous nous engageons également à adopter des pratiques responsables et durables qui s'étendent à tous les aspects de notre entreprise, de nos consommateurs et de nos communautés. Chaque jour, nous transformons l'industrie alimentaire avec une pensée audacieuse et des résultats sans précédent. Si vous partagez notre passion - et êtes prêt à créer l'avenir, à bâtir un héritage et à diriger en tant que citoyen du monde - il n'y a qu'une seule chose à faire : rejoignez notre table et rendons la vie délicieuse !

Description

• Drive profitable growth through improved planning, forecasting, gross margin, and market share delivery across the national footprint • Develop business strategies to drive growth and coordinate cross-functional value across the customer team • Lead implementation of new and existing Customer Business Team routines and rituals • Collaborate with Business Unit counterparts to drive strategy • Partner with Field Sales, Finance, and RGMX to improve planning and forecasting performance • Own Innovation launch delivery with customers and coordinate with cross-functional teams • Lead the monthly forecasting routine • Implement the forecast bias routine and provide monthly updates to the Customer Business Team leadership • Achieve trade plan objectives across working and non-working trade spend to maximize ROI • Drive strategic national priorities during key seasonal timeframes

🎯 Exigences

• Strong financial acumen and intellectual curiosity • Advanced analytical skills • Experience using syndicated and other data to build category and brand insights, recommendations, and business plans • Ability to influence customer decisions and achieve category objectives • Strong attention to detail under tight deadlines • Ability to work autonomously within a Customer Business Team framework • Ability to plan, organize, and set and achieve priorities • Polished written, verbal, and presentation skills • Ability to negotiate and influence effectively • Proficiency in Microsoft Office • Advanced Excel skills • Knowledge of and ability to learn systems such as IRI and Spark • Willingness to drive and/or travel as needed • Ability to operate a computer and view screens for approximately 100% of the work schedule • Salaried, exempt work schedule

🏖️ Avantages

• Performance-based bonus • Affordable access to healthcare, protection, and savings plans for employees and eligible dependents • Medical, prescription drug, dental, and vision coverage • Screenings/assessments • Paid time off • Company holidays • Leave of absence • Flexible work arrangements • Recognition programs • Training • Employee Assistance Program • Wellbeing programs • Family support programs • 401(k) • Life insurance • Accidental Death & Dismemberment coverage • Disability coverage • Physical, social, emotional, and financial wellbeing events, resources, and learning opportunities