Software Engineer Fullstack AI-Modernisation - CDI Paris - Theodo

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51 - 200 employés

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Description

• Concevoir et développer des produits digitaux utiles, performants et durables pour répondre aux problématiques de nos clients et de leurs utilisateurs. • Être accompagné pour monter en compétences et apprendre à écrire du code de qualité, à comprendre les enjeux produit et à intervenir sur l’ensemble du cycle de vie d’une application, de la conception au déploiement. • Comprendre le problème de ton client et y répondre avec un produit performant, maintenable et orienté valeur, en intervenant sur tout le cycle de production, de la conception au déploiement. • Produire du code de qualité dans les délais, en intégrant tests, refactoring et standards techniques de l’équipe, quelle que soit la technologie utilisée. • Mener des investigations techniques, débugger efficacement et corriger les défauts de manière pérenne, dans tout type d’environnement. • Analyser en profondeur des problèmes dans le code pour développer son esprit de résolution de problèmes • Travailler avec un LLM pour accélérer les développements

🎯 Exigences

• Tu es diplômé·e d’une top école d’ingénieur • Tu aimes travailler en équipe et intéragir avec des profils et des métiers variés, en faisant preuve de pédagogie et d’esprit constructif (revues de code, pair programming) • Tu es orienté·e création de valeur : tu t’intéresses à l’activité du client et tu ne fais pas de la tech pour la tech • Tu es promoteur de l’IA, notamment sur les sujets de GenAI, et tu cherches à progresser en continu grâce à la veille technique • Tu fais preuve d’exigence sur la qualité du travail produit et sais questionner, voire interrompre, la chaîne de production lorsque nécessaire (#jidoka) • Tu aimes travailler de manière structurée et appliques naturellement des principes d’organisation et d’amélioration continue (inspirés du 5S) • Tu souhaites évoluer dans un environnement qui encourage au quotidien l’envie de progresser, l’esprit d’équipe et la prise d’initiative

🏖️ Avantages

• Actionnariat salarié pour être associé à la réussite du groupe • De l’épargne salariale avec un mécanisme d’intéressement en partenariat avec Epsor • Budget matériel pour t’équiper (ordinateur, smartphone, écouteurs…) • Des avantages fournis par notre CSE (sport avec Gymlib, théâtre avec Kiosk, avantages variés avec Happypal). • 5 semaines + 8 à 12 RTT/an • Mutuelle (SideCare) prise en charge à 50% • Carte ticket-restaurants Swile • Aides et places en crèche réservées