
Wellness • Health • Coaching
Thrive est un prestataire de services managés (MSP) spécialisé dans la cybersécurité, les solutions Cloud et la transformation digitale pour les entreprises de taille intermédiaire (mid-market). L’entreprise propose une suite complète de services, incluant le Managed Detection & Response (MDR), la gestion des vulnérabilités, des services Cloud et du conseil en conformité IT, tous conçus pour renforcer la résilience technologique et la performance de ses clients. Grâce à une équipe dédiée d’experts du secteur, Thrive permet aux entreprises de tirer pleinement parti de la technologie pour répondre à leurs besoins opérationnels et obtenir des résultats tangibles.
1001 - 5000 employés
Fondée en 2000
🧘 Bien-être
il y a 9 mois
🗣️🇺🇸🇬🇧 Anglais requis

Wellness • Health • Coaching
Thrive est un prestataire de services managés (MSP) spécialisé dans la cybersécurité, les solutions Cloud et la transformation digitale pour les entreprises de taille intermédiaire (mid-market). L’entreprise propose une suite complète de services, incluant le Managed Detection & Response (MDR), la gestion des vulnérabilités, des services Cloud et du conseil en conformité IT, tous conçus pour renforcer la résilience technologique et la performance de ses clients. Grâce à une équipe dédiée d’experts du secteur, Thrive permet aux entreprises de tirer pleinement parti de la technologie pour répondre à leurs besoins opérationnels et obtenir des résultats tangibles.
1001 - 5000 employés
Fondée en 2000
🧘 Bien-être
• Thrive Squad recherche un(e) représentant(e) commercial(e) pour rejoindre notre équipe. • Nos représentants commerciaux recherchent des prospects, élaborent des stratégies de contact et identifient des opportunités de vente. • En tant que représentant, vous mènerez des échanges exploratoires avec des clients potentiels, utiliserez votre sens des affaires pour identifier comment Thrive Squad peut aider les agences immobilières et/ou les agents à optimiser leur temps, et positionnerez efficacement la proposition de valeur de Thrive Squad. • Poste à 100 % rémunération à la commission. Commission : 20 % de marge brute + 5 % de commissions résiduelles pendant la durée du contrat. Montant moyen net par contrat d'environ 540 $. • Nous privilégions une approche « work from anywhere » ; en fait, nous la pratiquons depuis la création de l'entreprise. • Ce poste vous permettra de travailler en télétravail depuis votre domicile. • Il s'agit d'un nouveau poste au sein de notre petite entreprise qui vous demandera de contribuer à l'élaboration d'un plan de réussite et à la création d'un processus réutilisable pour les futures recrues. • Si vous êtes ambitieux(se) et souhaitez évoluer pour encadrer à terme une équipe de représentants commerciaux, ce poste est fait pour vous. • Dans ce rôle, vous travaillerez en étroite collaboration avec la direction pour développer et mettre en œuvre des stratégies de prospection adaptées. • Effectuer une prospection à fort volume pour qualifier les leads via appels, e-mails et réseaux sociaux. • Planifier des réunions de découverte pour que la direction évalue plus en détail l'activité du prospect et le potentiel de partenariat avec Thrive Squad. • Réaliser des appels de qualification des besoins avec des prospects spécifiques selon les affectations. • Aider les agences immobilières et les agents à identifier des opérations à externaliser pour optimiser leur temps et accroître leur potentiel de revenus. • Préparez-vous une carrière réussie en apprenant les fondamentaux nécessaires pour devenir un excellent commercial, manager et cadre.
• Antécédents de réussite significative • Excellentes compétences en communication écrite et orale • Expérience commerciale réussie préalable • Capacité à travailler de manière indépendante et à créer votre propre voie vers le succès • Volonté d'atteindre et de dépasser des objectifs de performance mesurables • Naturellement curieux(se) et passionné(e) • Aptitude technique à utiliser des outils comme Pipedrive pour développer et suivre les leads • Esprit compétitif fortement développé • Énergie soutenue et sens de l'initiative très prononcé • Capacité à gérer et à tirer parti des objections et des rejets au quotidien • Une expérience commerciale antérieure démontrant la capacité à atteindre ou dépasser des quotas de vente est un plus (mais pas obligatoire)
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