STAGE BUSINESS DEVELOPER CHAINÉS OOH/RHF - 4 mois - France (H/F)

Emploi pas sur LinkedIn

🕒 il y a 11 jours

🇫🇷 France – Télétravail

👨‍🎓 Stage

⚪️ Débutant

💰 Business Developer (BDR)

🚫👨‍🎓 Aucun diplôme requis

👻 Score fantôme 15%

Ce que ça veut dire : la probabilité que personne ne recrute vraiment pour cette offre.Comment le lire : 60 % ou plus, on pense que c'est une offre fantôme. Un score plus bas est moins inquiétant.Comment on la calcule : ancienneté, republications, postes ouverts vs taille de l'équipe, rapidité de clôture, et si le salaire est indiqué.À noter : une estimation à partir de données publiques, pas un jugement sur l'entreprise. De vraies offres peuvent avoir un score élevé, alors prenez-le comme un indice, pas comme un fait.

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11 - 50 employés

🔒 Cybersecurity

💼 Conseil

🤝 B2B

Cybersecurity • Consulting • B2B

TMICC est un cabinet de conseil en IT et en cybersécurité basé aux Émirats arabes unis, qui accompagne des entreprises au Moyen-Orient et en Asie centrale. Créée en tant que spin-off de Gradient IT et de Guteberg Group, TMICC s’appuie sur plus de vingt ans d’expérience internationale dans les domaines de l’IT, du conseil SAP, des services cloud et de la cybersécurité pour proposer des solutions personnalisées et orientées résultats. Celles-ci permettent de réduire les risques, de fluidifier les opérations et de générer une valeur métier mesurable. L’entreprise se positionne comme un partenaire technologique de confiance, avec des experts certifiés, une présence régionale permettant d’intervenir rapidement et une approche axée sur des mises en œuvre concrètes et sécurisées, adaptées aux entreprises et aux acteurs régionaux.

Description

• Présenter et vendre l’implantation des produits référencés auprès des enseignes nationales • Assurer la mise en place de la visibilité adaptée • Relayer les opérations marketing et en assurer la mise en place en point de vente • Assurer le retour des actions commerciales • Informer le maître de stage sur les actions menées • Participer aux réunions régionales • Représenter l’ensemble des marques de glaces auprès des clients • Travailler sur l’implantation des gammes de glace, la visibilité des marques et produits, et les opérations commerciales dans les points de vente clients nationaux

🎯 Exigences

• Actuellement étudiant(e), en Ecole de commerce ou équivalent universitaire • Envie de travailler au sein d’un projet commercial/marketing novateur et de relever des challenges • Intérêt pour les outils de communications modernes • Forte envie d’apprendre • Curiosité et intérêt pour l’environnement de la grande consommation et le monde du digital • Être rapidement autonome, investi et pugnace • Très bon relationnel • Permis B

🏖️ Avantages

• véritable parcours de formation sur votre fonction, votre environnement de travail et les outils • Continuous learning and development as the business grows • Reward linked to performance and contribution • Roles with real accountability and visible impact • Inclusive culture • Equal Opportunity Employer • Assistance during the recruitment process for individuals with a disability

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