Account Executive – K-12 Education

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501 - 1000 employés

🏥 Santé

💼 Conseil

📦 Logistique

💰 Private Equity Round en 2011-06

Healthcare • Consulting • Logistics

Vector Solutions est un fournisseur de systèmes en ligne de formation et de gestion conçus pour améliorer la sécurité, la conformité et le développement professionnel dans divers secteurs. L'entreprise propose des solutions pour les établissements d'enseignement primaire, secondaires et supérieurs, les industries manufacturières, les services publics de sécurité, et d'autres industries, en mettant l'accent sur l'amélioration de la conformité, de la sécurité et du développement de la main-d'œuvre. Leurs formations couvrent des sujets tels que la sécurité et le bien-être, la diversité et l'inclusion, les compétences industrielles, et bien plus encore. Vector Solutions propose également des systèmes de gestion de l'apprentissage pour gérer et suivre efficacement les résultats de la formation. En outre, ils offrent des solutions spécialisées pour les services médicaux d'urgence, les forces de l'ordre et les services d'incendie, soutenant à la fois le développement professionnel et l'efficacité opérationnelle.

Description

• Develop new business and upsell existing accounts to prospect, qualify and close sales • Increase penetration within existing accounts to drive new revenue streams • Network successfully to drive new opportunities, sales presentations, web-ex demonstrations, and handle contract negotiations • Achieve sales goals as set by management and be able to work independently • Additional duties as assigned

🎯 Exigences

• Bachelor’s degree in Sales, Business Administration, or relevant field preferred • 3-4 years’ experience in business to business (B2B) sales • Ability to travel up to 25% of time • A proven sales track record with a stable work history • Strong written and verbal communication skills • Experience working with K-12 institutions is preferred • Experience using MS products and Salesforce CRM is preferred

🏖️ Avantages

• Comprehensive benefits package effective the first of the month after hire • Matching 401(k) retirement plan • Healthy work-life balance with flexible work arrangements and generous time off • Generous referral incentive program • Tuition Reimbursement Program • Pet Insurance • OnePass Gym/Wellness Discount Program • Calm Health-Employee Membership • Company social events • Employee Resource Groups • Philanthropic opportunities