Chargé(e) d'entretiens techniques

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Virtasant

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51 - 200 employés

🏢 Entreprise

🤝 B2B

Enterprise • B2B

Virtasant est une entreprise spécialisée dans les services et l'optimisation du cloud qui aide les entreprises à migrer vers, gérer et développer sur des plateformes cloud publiques. Ils combinent une plateforme d'automatisation propriétaire avec des services managés et une expertise en FinOps pour réduire les coûts du cloud (prétendant des économies moyennes de plus de 50%), soutenir les programmes Cloud FinOps, et fournir des engagements basés sur les résultats plutôt que sur la facturation horaire ou par utilisateur. Virtasant offre également des conseils en IA pour les entreprises et collabore avec les principaux fournisseurs de cloud (AWS, Google Cloud, Azure) pour fournir des services de migration, d'optimisation et des opérations managées 24/7.

Description

• Conduire des entretiens techniques avec des candidats pré-sélectionnés afin d'évaluer leurs compétences, leurs qualifications et leur expérience en fonction des exigences des postes chez les clients de Virtasant. • Collaborer avec les autres membres de l'équipe recrutement pour constituer des pipelines de candidatures et identifier les méthodes de présélection les plus efficaces. • Participer aux appels de prise de brief avec les clients de Virtasant pour revoir les descriptions de poste et discuter et comprendre les exigences techniques clés des postes. • Mener les échanges techniques avec le client si nécessaire. • Élaborer des questions d'entretien et/ou des challenges techniques pour évaluer l'expérience des candidats conformément aux exigences. • Réaliser des recherches pour concevoir et adapter les évaluations appropriées à des postes spécifiques.

🎯 Exigences

• Diplôme de niveau Licence ou supérieur dans un domaine technique pertinent, obtenu dans une université reconnue dispensant des cours en anglais. • Minimum 2 ans d'expérience en recrutement technique. • Au moins 2 ans d'expérience en tant que développeur logiciel, avec de solides connaissances techniques en backend, frontend, database et technologies cloud. • Excellente compréhension du développement logiciel, des rôles techniques et des compétences requises. • Maîtrise des méthodes d'entretien technique et des bonnes pratiques. • Excellentes compétences en communication orale et écrite en anglais. • Excellentes compétences relationnelles. • Expérience solide des systèmes de suivi des candidats, de préférence TeamTailor ou Greenhouse.

🏖️ Avantages

• Modalités de travail flexibles • Opportunités de développement professionnel